更新于 5月18日

醫(yī)療智能化設(shè)備測試技術(shù)員

5千-8千
  • 深圳寶安區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

測試軟件測試系統(tǒng)測試接口測試自動化測試

職位描述:

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品出廠相關(guān)測試工作,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品出廠測試用例、測試報告模板和測試指導(dǎo)文件,并完成產(chǎn)品出廠測試的數(shù)據(jù)整理與分析、測試報告輸出;
2、負(fù)責(zé)部分研發(fā)測試工作,包括設(shè)計測試方案、測試用例、測試執(zhí)行等;
3、分析和記錄產(chǎn)品故障,并推進(jìn)故障的解決,直至問題關(guān)閉;
4、工作現(xiàn)場5S、測試設(shè)備及儀器的維護(hù)與保養(yǎng);
5、上級交與的其他任務(wù)。

崗位要求:

1、具備較高的責(zé)任心和細(xì)致認(rèn)真的工作態(tài)度,具有良好的團(tuán)隊合作精神,能夠按時保質(zhì)保量完成工作任務(wù);
2、具有基本的問題分析能力和解決能力;
3、具有基本的文字編寫能力,能有質(zhì)量的輸出工作相關(guān)文檔;
4、具備基本的自我驅(qū)動力和學(xué)習(xí)能力,能保持測試技能和產(chǎn)品業(yè)務(wù)知識的持續(xù)提升;
5、熟練使用Office辦公軟件。

職位福利:五險一金、房補(bǔ)、餐補(bǔ)、公寓式員工宿舍

工作地點(diǎn)

深圳前灣硬科技產(chǎn)業(yè)園C棟103

職位發(fā)布者

周靈子/HR

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公司Logo衛(wèi)邦科技
成立于2009年的深圳市衛(wèi)邦科技是中國和世界領(lǐng)先的配藥機(jī)器人研發(fā)制造商,和適用于多情景復(fù)雜配藥臨床應(yīng)用的全新技術(shù)路線的原創(chuàng)者,也是一家專注從事于醫(yī)用細(xì)分領(lǐng)域機(jī)器人技術(shù)的國家級高新技術(shù)企業(yè)。2009年,衛(wèi)邦正式提出配藥機(jī)器人的概念,這也是國內(nèi)第一次提出配藥機(jī)器人的概念,并在該領(lǐng)域進(jìn)行了超過10年的持續(xù)創(chuàng)新研發(fā)。2016年,公司核心產(chǎn)品WEINAS配藥機(jī)器人在上海交通大學(xué)附屬仁濟(jì)醫(yī)院正式投入臨床應(yīng)用,這也是中國的配藥機(jī)器人的首次商用,因為其對中國靜配專業(yè)領(lǐng)域的里程碑意義和良好的使用效果,受到CCTV、東方衛(wèi)視等諸多國內(nèi)主流媒體的報道。至今,WEINAS配藥機(jī)器人已經(jīng)在上海交通大學(xué)仁濟(jì)醫(yī)院、同濟(jì)醫(yī)學(xué)院附屬協(xié)和醫(yī)院、上海復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院等國內(nèi)數(shù)十家三甲醫(yī)院臨床醫(yī)用,由于高效率、高度精準(zhǔn)性、高安全性以及持續(xù)服務(wù)能力,極大提升了醫(yī)院的成品輸液服務(wù)的效率和品質(zhì),并因此收獲了極佳的專業(yè)口碑。2019年,衛(wèi)邦科技進(jìn)入深圳獻(xiàn)禮建國70周年的“創(chuàng)新企業(yè)70強(qiáng)”名單。迄今為止,衛(wèi)邦已經(jīng)擁有包含50多項發(fā)明專利在內(nèi)的180多項知識產(chǎn)權(quán),正在用務(wù)實、專注的踐行,努力“讓世界重新認(rèn)識中國制造”。企業(yè)文化:衛(wèi)邦科技推崇“恒饑愚慧”并以此作為自己的價值觀,“恒”代表堅持和專注,“饑”代表對創(chuàng)新的渴求和對自我的超越,“愚”代表對務(wù)實和專注精神的極致追求,也代表對小聰明的唾棄,“慧”則代表對科學(xué)和原創(chuàng)的推崇。衛(wèi)邦的企業(yè)文化并不是紙面口號,而是多年來踐行的提煉,正是依靠對目標(biāo)和工作的高度專注和努力,對質(zhì)量的苛求,以及對創(chuàng)新的執(zhí)著,才定義和開拓出一個全新的細(xì)分技術(shù)及應(yīng)用領(lǐng)域。正因如此,衛(wèi)邦對每個員工都有同樣的標(biāo)準(zhǔn),對每一件看似普通的小事,都有相同的品質(zhì)要求;如果您不愿在散漫、敷衍和重復(fù)中虛度,愿意踏踏實實、對工作全心投入,并且創(chuàng)造價值、獲得持續(xù)成長,歡迎您加入衛(wèi)邦。員工成長:衛(wèi)邦非常重視員工成長,認(rèn)真對待每一位新人,會根據(jù)新人的特點(diǎn)定制高效科學(xué)的培訓(xùn)計劃,并指定導(dǎo)師帶領(lǐng)新人走出適應(yīng)期;開放分享的工作氛圍以及全方位賦能的培訓(xùn)機(jī)制,幫助員工成長,并給員工更多上升通道。公司網(wǎng)址:www.weibond.com
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