? Based City: 杭州上城區(qū)延安路292號工聯(lián)CC Wework ? Name of Role：RMR數(shù)字化創(chuàng)新推廣 - 遠程銷售代表。 通過遠程（電話或微信）專業(yè)拜訪、為醫(yī)生提供專業(yè)的服務，傳遞GSK品牌信息，維護GSK的品牌信譽，以完成品牌業(yè)務目標。 （使用GSK設備和指定第三方平臺） ? Service Scope: 1. 項目地點：杭州指定地點 2. 服務人員準入要求： a. 必須要完成上崗前培訓（帶薪），及通過上崗認證，后完成醫(yī)藥代表備案，才可以參與項目(預計2周)。 b. 配合GSK 完成服務人員醫(yī)藥代表備案（個人信息收集知情同意書簽署、授權GSK進行醫(yī)藥代表備案） 3. 業(yè)務要求： a. 在指定區(qū)域的目標醫(yī)院中，通過電話或微信進行專業(yè)拜訪（公司提供白名單） b. 及時了解并收集GSK指定客戶疾病診療及品牌使用信息。按要求及時準確錄入相關信息（拜訪、覆蓋率、客戶拜訪及醫(yī)學信息提供的質(zhì)量等），協(xié)助GSK項目執(zhí)行并能夠在數(shù)量及質(zhì)量上得到檢查及評估。 c. 執(zhí)行GSK制定的業(yè)務計劃，制定并不斷改進指定區(qū)域的業(yè)務計劃。 d. 確保所有承擔的活動完全符合GSK的政策及質(zhì)量標準，符合中華人民共和國的法律法規(guī)及其他相關的行為準則。 e. 完成其他GSK要求的各項任務。 ? KPI 1. 符合GSK 行為準則和其他合規(guī)要求 2. 按照GSK要求完成指定數(shù)量和質(zhì)量的電話或者微信專業(yè)拜訪和溝通（根據(jù)呼叫中心數(shù)據(jù)分析） 3. 按照GSK要求完成指定區(qū)域的指標（指定數(shù)據(jù)面板） 4. 按照GSK要求提供服務人員 5. 按照GSK要求指定服務獎金機制，并按照KPI要求考核服務人員（掛鉤獎金） ? Candidate Qualification and Working Experience - 大專及以上學歷，如有醫(yī)藥學、生物學背景優(yōu)先 - 上一份工作有電話銷售經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀 - 很強的溝能力、良好的信息收集及運用能力、分析能力及業(yè)務策劃能力 - 基本的算機操作技能及相應的軟件運用能力，如：Word, Excel等等 - 鍥而不舍，充滿熱情，積極樂觀、正派誠實，以患者為中心 - 有一定的影響力、團隊協(xié)作 - 不得在外兼職 ●溝通表達能力：能較好的表達自己，有條理有邏輯 ●理解能力：能較好的理解他人提出的問題 ●創(chuàng)新能力：遇到問題能多思路、多方法 ●抗壓能力：能承擔業(yè)績帶來的壓力，并能有良好的心態(tài)解決問題 ●銷售能力：能抓住問題的關鍵要素，識別需求，實現(xiàn)利益轉(zhuǎn)化，達成合作