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更新于 1月2日
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舉報(bào)

汽車4s店人事行政專員

4千-5千
  • 青島黃島區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘績效管理員工關(guān)系

工作內(nèi)容：
1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計(jì)劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會(huì)保障福利等方面的管理工作;
2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作;
3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)政策及流程;
4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜;
5、其他人事日常工作。

技能及經(jīng)驗(yàn)要求：
1、大專以上學(xué)歷，年齡35歲以下，人力資源或企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有通訊行業(yè)相關(guān)工作背景者優(yōu)先;
3、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵(lì)等方面有實(shí)際操作能力;
4、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
5、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
6、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運(yùn)作方式;
7、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;
8、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力;
9、良好的計(jì)算機(jī)水平，熟練操作office辦公軟件。

職位福利：績效獎(jiǎng)金、包吃、節(jié)日福利、不加班、帶薪年假

工作地點(diǎn)

比亞迪汽車對公(青島鑫迪鵬瑞4S店)

職位發(fā)布者

郭女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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公司Logo北京市北方瑞鵬汽車服務(wù)有限公司
本公司成立于2000年09月，坐落于北京市通州區(qū)，現(xiàn)有占地面積約15000平方米，擁有員工1000余人，公司組織架構(gòu)規(guī)劃為財(cái)務(wù)部、人資部、銷售部、市場部、修理廠等部門。現(xiàn)旗下北京鵬天奧比亞迪4S店、北方瑞鵬比亞迪4S店、北方瑞迪比亞迪汽車4S店、秦皇島比亞迪瑞祥迪4S店、秦皇島比亞迪駿迪4S店、廊坊瑞崇比亞迪4S店、青島瑞迪比亞迪4S店、瑞意達(dá)吉利4S店、鵬奧瑞致吉利4S店、鵬奧瑞騰4S店等20余家4S店。公司是從事汽車整車銷售及售后服務(wù)的五星級(jí)4s銷售服務(wù)店，服務(wù)項(xiàng)目涵蓋新車銷售、維修服務(wù)、配件供應(yīng)、汽車裝飾美容、二手車置換業(yè)務(wù)、保險(xiǎn)兼業(yè)代理等汽車服務(wù)的諸多領(lǐng)域。，經(jīng)營的品牌主要是比亞迪汽車、吉利汽車、騰勢汽車，車型包括秦、元、宋、唐、帝豪、騰勢等。
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