工作內(nèi)容:
1、協(xié)助CEO規(guī)劃公司發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展路線,制訂發(fā)展策略并推動(dòng)落實(shí)。
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)招攬優(yōu)秀行業(yè)人才,協(xié)助CEO搭建沒有天花板的優(yōu)秀行業(yè)人才發(fā)展平臺(tái)。
3、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)推廣工作,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)快速健康發(fā)展,協(xié)助CEO和各團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)運(yùn)營。
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)內(nèi)部人才,協(xié)助CEO讓公司的百萬顧問、雙百萬顧問越來越多,負(fù)責(zé)百萬
顧問的各項(xiàng)活動(dòng),增進(jìn)百萬顧問指尖的相互合作。
5、負(fù)責(zé)公司的品牌推廣、參與公司商務(wù)談判、推動(dòng)公司的文化價(jià)值觀建設(shè),讓公司價(jià)值觀
和每一位人才專家、獵頭顧問深度融合。
6、負(fù)責(zé)一個(gè)獵頭業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),在需要時(shí)協(xié)助其他團(tuán)隊(duì)Leader管理和帶領(lǐng)獵頭業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。
崗位要求:
1、 深度熱愛人才挖掘和人才發(fā)展方面的工作;
2、 具有很好的學(xué)習(xí)能力和奮斗拼搏精神
3、 5年以上獵頭行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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