職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司行政管理工作,制定公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)行政后勤管理 (食堂、車輛、保安、保潔團(tuán)隊(duì)的管理工作)
3、負(fù)責(zé)公司日常對(duì)外協(xié)調(diào)工作,公共關(guān)系維護(hù)和改善;
4、負(fù)責(zé)公司行政接待工作;
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
任職要求:
1、人力資源管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3-5年以上行政管理或總助/秘書的工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,善于溝通、原則性強(qiáng);
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,具有計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力、解決實(shí)際問題的能力;
5、熟悉國(guó)家與地方人力勞動(dòng)法律與法規(guī);
6、語言表達(dá)、文字書寫能力強(qiáng),思維清晰,反映敏捷;