工作內(nèi)容:
1、關(guān)注行業(yè)、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)、自身的動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品組合策略,編制并維護(hù)產(chǎn)品路線圖;
2、協(xié)助擬定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略、價(jià)格管理策略;
3、根據(jù)需求制定產(chǎn)品迭代升級(jí)計(jì)劃,制定產(chǎn)品停產(chǎn)、停銷(xiāo)、停服務(wù)規(guī)劃;
4、收集銷(xiāo)售端、市場(chǎng)端及公司內(nèi)部產(chǎn)品需求,并進(jìn)行需求分析、需求定義、需求排序、需求驗(yàn)證等工作,結(jié)合產(chǎn)品組合策略、產(chǎn)品路線圖輸出新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)任務(wù)書(shū)、產(chǎn)品迭代任務(wù)書(shū)、功能開(kāi)發(fā)任務(wù)書(shū);
5、根據(jù)任務(wù)書(shū)要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度、產(chǎn)品迭代進(jìn)度、功能開(kāi)發(fā)進(jìn)度,溝通協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的需求變更;
6、制定產(chǎn)品上市計(jì)劃及相關(guān)工作推進(jìn);
7、關(guān)注用戶(hù)體驗(yàn)與反饋,持續(xù)優(yōu)化、改進(jìn)產(chǎn)品的體驗(yàn)與性能;
任職要求:
1、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及其管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力和書(shū)面報(bào)告能力;
3、具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力和較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力;
4、對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感,思維清晰而有條理,能承受較大的工作壓力;
5、有工業(yè)電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 。
我們提供:
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