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PMC工程師

6千-8千·13薪
  • 長沙長沙縣
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

PMC管理生產(chǎn)計劃管理

崗位職責:

1、負責銷售需求達成,負責庫存控制,提升周轉(zhuǎn)率

2、對接營銷部,獲取準確的銷售預(yù)測和發(fā)貨計劃

3、根據(jù)制造部提供的產(chǎn)能,將銷售預(yù)測和發(fā)貨計劃轉(zhuǎn)換為生產(chǎn)主計劃

4、根據(jù)工藝提供的標準工時和產(chǎn)品節(jié)拍,制定生產(chǎn)周計劃和日計劃

5、根據(jù)生產(chǎn)主計劃制定物料備料計劃和回料計劃

6、監(jiān)控安全庫存

7、跟進和督促制造部和采購部達成既定計劃

任職資格:

1、5年以上電子行業(yè)大批量生產(chǎn)制造企業(yè)PMC崗位經(jīng)驗

2、大專以上學歷

3、良好的邏輯思維能力、溝通表達能力

4、熟練的ERP系統(tǒng)操作、SAP系統(tǒng)操作和文檔處理能力

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工作地點

博士創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園藍田北路1號博士創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園B1棟東單元三樓

職位發(fā)布者

唐美南/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo長沙丹芬瑞電氣技術(shù)有限公司
一、公司簡介:長沙丹芬瑞電氣技術(shù)有限公司2013年在長沙經(jīng)開區(qū)成立,是一家完成初創(chuàng)期積累、正處于快速發(fā)展壯大階段的高新技術(shù)企業(yè)。經(jīng)過9年發(fā)展,公司已經(jīng)打造出集成電路、軟件、硬件、系統(tǒng)集成的全面自主研發(fā)能力;在軌道交通車載電源、鉛酸蓄電池全壽命周期管理兩個領(lǐng)域,成長為最具潛力的科技創(chuàng)新企業(yè)。公司被認定為長沙市工業(yè)和信息化類小巨人企業(yè),湖南省專精特新小巨人企業(yè)。在軌道交通領(lǐng)域:公司專注于軌道交通車載電源系統(tǒng)和在線監(jiān)測系統(tǒng)的技術(shù)和市場開發(fā),深刻理解該領(lǐng)域的需求和發(fā)展方向,走在引領(lǐng)車載子系統(tǒng)數(shù)字化、智能化的前沿。目前在高速動車組的車載輔助電源、更新一代高速動車低諧波空調(diào)電源、600公里磁懸浮列車空調(diào)電源、車載蓄電池在線監(jiān)測、400公里高速動車智能空調(diào)在線監(jiān)測系統(tǒng)等領(lǐng)域,市場份額處于第一位置。在工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域:公司聚焦于工業(yè)設(shè)備(部件)全壽命周期管理業(yè)務(wù),致力于解決工業(yè)設(shè)備(部件)全壽命周期在線智能管理和數(shù)據(jù)價值實現(xiàn)的問題,打造專有芯片+專有算法+區(qū)塊鏈+云的整體智慧物聯(lián)解決方案。公司主打產(chǎn)品集成化無線蓄電池在線監(jiān)測系統(tǒng),在鉛酸電池行業(yè)處于全球領(lǐng)先地位。目前已進入中國鐵塔、中國移動、國家電網(wǎng)、阿里數(shù)據(jù)中心等行業(yè)典型客戶市場,并深受好評。未來3-5年的戰(zhàn)略目標是成為鉛酸蓄電池全壽命周期管理的全球頭部企業(yè)。公司現(xiàn)有員工100人,其中研發(fā)人員30余人,硬件、軟件、系統(tǒng)、PCB、結(jié)構(gòu)等產(chǎn)品開發(fā)職能配置齊全,具備芯、端、云的完整自主開發(fā)能力。電源研發(fā)團隊:技術(shù)總監(jiān)具有10年的軌道交通車載電源開發(fā)經(jīng)驗;首席技術(shù)官為湖南大學電力電子博士。公司與湖南大學電氣工程學院羅安院士領(lǐng)導的博導博士團隊建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,為公司產(chǎn)品始終保持技術(shù)領(lǐng)先地位提供強有力的支持。電源領(lǐng)域已獲得發(fā)明專利5項,實用新型6項,軟著9項。工業(yè)物聯(lián)研發(fā)團隊:核心帶頭人均具有長期全球頂級企業(yè)工作經(jīng)歷。技術(shù)總監(jiān)畢業(yè)于西安交通大學,碩士學歷,擔任華為軟件開發(fā)核心工程師10年;芯片首席技術(shù)官畢業(yè)于中國科學院大學,擔任華為海思、中芯國際芯片開發(fā)核心工程師6年;軟件首席技術(shù)官畢業(yè)于美國斯蒂文斯理工學院,擔任霍尼韋爾軟件架構(gòu)師6年。物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域已獲得發(fā)明專利5項,實用新型7項,軟著15項。公司目前擁有生產(chǎn)辦公場地5000平米。10萬級無塵車間、SMT全自動貼片、全自動生產(chǎn)測試線、電機對拖試驗臺、空調(diào)及電池試驗臺、高低溫交變濕熱、頻譜儀、振動試驗臺、電磁兼容試驗臺、鹽霧試驗臺等生產(chǎn)測試設(shè)備配置齊全。具備年產(chǎn)電源1萬臺套、智能物聯(lián)模塊500萬個的生產(chǎn)能力。二、其他福利1薪酬體系?薪酬體系規(guī)范,購買五險一金,提供區(qū)域/行業(yè)內(nèi)極具競爭力的基本薪酬;?月度獎金、銷售提成、項目獎、專項工作獎金、特殊貢獻獎金等,全面且系統(tǒng)的激勵性薪酬體系;?年終獎金1-3倍月薪,核心骨干合伙人機制; 2食宿環(huán)境?提供免費工作餐,公司自有食堂自聘廚師自助餐形式供餐,衛(wèi)生、營養(yǎng)、美味兼具。?提供免費住宿,30平米高層公寓宿舍和居民小區(qū)宿舍任選,空調(diào)熱水齊備;?層高7米、中央空調(diào)、咖啡吧、健身房高端辦公場所,無塵凈化、中央空調(diào)生產(chǎn)車間; 3其他福利?周末雙休,嚴格執(zhí)行國家法定假期,保障年休假、婚假、生育假、陪產(chǎn)假、喪假等各類休假權(quán)益,并發(fā)放祝賀/慰問金;?生日禮金、防寒防暑補貼、水電補貼、免費體檢、集體旅游、團建活動等。
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