職責描述 RESPONSIBILITIES
1、保證最佳客戶體驗,接待所有進店客人,解決客戶顧慮,熱情地為客戶和愛好者介紹電動汽車的優(yōu)點、普及電動車知識。
2、通過良好的溝通,幫助愛好者及未來車主更好地了解公司動態(tài)并且傳達公司的理念。
3、鼓勵顧客試駕,通過試駕提供完美的客戶體驗,傳遞良好的口碑,建立良好的客戶關系。探索和激發(fā)客戶需求,獨立完成選配,促成訂單,根據公司服務標準,完成銷售全流程。
4、溝通最新公司訊息,幫助愛好者及未來車主更好地了解公司動態(tài)。
5、認真學習了解公司及產品的相關知識,及時了解最新行業(yè)發(fā)展和最佳實踐。
6、持續(xù)建立并管理潛在客戶資源,通過電話、郵件、試駕等線上線下方式維系客戶關系,確保較高的客戶滿意度,最終將潛在客戶轉化為車主。
7、和外部客戶、外部人員保持清晰、準確、職業(yè)、禮貌的溝通;和內部同事保持良好的溝通和團隊協(xié)作。
8、按要求接受公司層面的各項培訓,包括但不限于各類員工規(guī)章制度、商業(yè)準則、EHS、信息安全等培訓,并嚴格遵守公司相關規(guī)章制度。
9、其他職責:根據業(yè)務發(fā)展需要,完成管理層指定的其他工作。
任職要求 REQUIREMENTS
最低要求Must Qualifications
1、2年以上零售行業(yè)銷售、以及大客戶銷售經驗或服務經驗優(yōu)先。
2、出色的溝通能力和客戶服務意識。
3、能夠接受零售業(yè)的工作時間。
4、持有有效中國駕照,熟練駕駛,且無不良行駛記錄。
優(yōu)先考慮要求Preferred Qualifications
1、對企業(yè)文化及產品高度認可。
2、良好的自我管理能力及自我學習能力,積極熱情地參與改變個人交通行業(yè)的變革。
3、深刻理解并傳遞業(yè)務問題和技術概念。
4、優(yōu)秀的團隊合作意識,是可靠的團隊成員。
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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