更新于 10月23日

海外人力資源經(jīng)理

2.6萬(wàn)-2.8萬(wàn)
  • 天津濱海新區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理員
職位描述:
1、基本功能及范圍:
負(fù)責(zé)所有本地化相關(guān)項(xiàng)目的管理,包括合同任務(wù)和人員培訓(xùn)框架,以及項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)營(yíng)期
間的一般事務(wù)。
2 任務(wù)與職青
1)當(dāng)?shù)厝藛T的管理:招聘、入職、績(jī)效評(píng)價(jià)、內(nèi)部調(diào)動(dòng)、辭職、續(xù)簽或終止合同,以及更新詳
細(xì)的人員信息列表;
2)每月報(bào)告當(dāng)?shù)毓蛦T的出勤情況和工資單;3)當(dāng)?shù)毓蛦T和CNODC借調(diào)人員的社保(CNSS)保險(xiǎn)管理以及當(dāng)?shù)?br>雇員的醫(yī)療保險(xiǎn);
器銷息易結(jié)商;策強(qiáng)地實(shí)播統(tǒng)技織貿(mào)蟄宿銷監(jiān)務(wù)營(yíng)高網(wǎng)技術(shù)支持服務(wù)合同、當(dāng)?shù)丶夹g(shù)支持服務(wù)合同、當(dāng)?shù)厝肆Y源
本地化項(xiàng)目:管理,包括實(shí)施,當(dāng)?shù)卮髮W(xué)獎(jiǎng)學(xué)金方案,以及當(dāng)?shù)厝藛T和技術(shù)人員培訓(xùn)課程;控制和監(jiān)測(cè)WAPCO貝
寧及其承包商和分包商的本地化時(shí)間表;
6)人員培訓(xùn):負(fù)責(zé)管理公司的內(nèi)部培訓(xùn)系統(tǒng),根據(jù)部門需要組織員工進(jìn)行外部培訓(xùn),并執(zhí)行新員工的入職培訓(xùn):
7)工會(huì):工會(huì)的籌備、成立和管理;地方人事代表、工會(huì)代表的管理;
8)一般事務(wù):組織每周部門會(huì)議:監(jiān)測(cè)每周部門工作報(bào)告(Excel和 PowerPoint版本)
9)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作,協(xié)助部門同事工作。

任職要求:

3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。

會(huì)法語(yǔ)、人力資源相關(guān)專業(yè)

優(yōu)秀的溝通能力。

說有一定的了解
在快節(jié)奏的環(huán)境中有效工作的能力。

工作地點(diǎn)

天津?yàn)I海新區(qū)金江路738號(hào)

職位發(fā)布者

張先生/人事助理

立即溝通
深圳南聯(lián)股份有限公司
深圳南聯(lián)股份有限公司(簡(jiǎn)稱南聯(lián))成立于1983年5月24日,是廣東省國(guó)資委管轄下的一家國(guó)有股份制企業(yè),也是最早投資深圳和在中國(guó)境內(nèi)注冊(cè)的首家專業(yè)配餐及生活保障服務(wù)的公司。南聯(lián)主要為石油、天然氣、石化、電力等能源企業(yè)及工程項(xiàng)目提供配餐及綜合支持服務(wù),包括伙食配餐、清潔及洗衣服務(wù);勞務(wù)派遣、會(huì)務(wù)服務(wù)、物業(yè)管理;食品、生活物料、辦公用品供應(yīng);司機(jī)及汽車租賃、集裝箱制造與維修、廚房設(shè)計(jì)和餐廚設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃與采購(gòu)等,同時(shí)還面向社會(huì),為廠礦、社區(qū)、金融、教育、醫(yī)療等企事業(yè)單位和政府機(jī)關(guān)、外國(guó)駐華機(jī)構(gòu)等提供團(tuán)體餐飲服務(wù)。服務(wù)對(duì)象已由中海油向中石油、中石化等大型央企延伸,并已走出國(guó)門邁向世界,先后為近三十個(gè)國(guó)家和地區(qū)的上千家企業(yè)提供了符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的配餐及生活保障支持服務(wù)。南聯(lián)還致力于質(zhì)量和健康、安全、環(huán)保等方面的努力,建立了一套科學(xué)的管理體系,通過了質(zhì)量管理體系:ISO9001:2015;OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全管理體系;ISO22000:2005食品安全管理體系的認(rèn)證;由南聯(lián)編印的《海上配餐服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)》更是填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)海上配餐服務(wù)行業(yè)的空白。秉承“顧客至上、服務(wù)為本、先義后利、質(zhì)量取勝”的經(jīng)營(yíng)理念和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓客戶稱心,誠(chéng)信服務(wù)讓客戶歡心,安全服務(wù)讓客戶放心”的服務(wù)宗旨,南聯(lián)培育了豐富獨(dú)特的企業(yè)文化和企業(yè)精神。南聯(lián)人又以“精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、精心工作、精打細(xì)算、精衛(wèi)填海、精神煥發(fā)、精忠報(bào)國(guó)”的“六精準(zhǔn)則”和“勇于拼、敢于闖、善于爭(zhēng)領(lǐng)先”的團(tuán)隊(duì)精神,形成了南聯(lián)持續(xù)發(fā)展的活力和動(dòng)力。經(jīng)過三十余年的發(fā)展,目前,南聯(lián)已形成了“立足南海市場(chǎng),北拓渤海油田,南依惠州石化,擴(kuò)展海外業(yè)務(wù),面向社會(huì)服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)格局。
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