崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司包裝新產(chǎn)品材料與工藝的開發(fā)工作,通過創(chuàng)新研發(fā),提升包裝產(chǎn)品的性能、質(zhì)量與市場競爭力,為公司業(yè)務(wù)拓展與持續(xù)發(fā)展提供有力支持。
2.關(guān)注包裝行業(yè)市場動(dòng)態(tài),收集國內(nèi)外同行業(yè)新產(chǎn)品材料與工藝信息,分析市場趨勢,挖掘潛在需求。
3.根據(jù)市場需求與公司戰(zhàn)略,開展包裝新產(chǎn)品材料的研究與篩選,探索新型環(huán)保、高性能材料的應(yīng)用可能性。
4.負(fù)責(zé)新開發(fā)材料的樣品制作與測試,評(píng)估材料的物理性能、化學(xué)穩(wěn)定性、成本效益等關(guān)鍵指標(biāo),確保其滿足產(chǎn)品設(shè)計(jì)與使用要求。
5.根據(jù)產(chǎn)品測試反饋與市場反饋,對包裝產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化,改進(jìn)材料應(yīng)用與工藝細(xì)節(jié),提高產(chǎn)品市場適應(yīng)性與客戶滿意度。
任職要求:
-
包裝工程、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
-
熟悉包裝材料的性能,包裝工藝的基本原理與流程。
-
具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新能力,能夠快速掌握新知識(shí)、新技術(shù),并將其應(yīng)用于新產(chǎn)品開發(fā)實(shí)踐中。
-
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門的人員有效協(xié)作,共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。
-
能夠承受一定的工作壓力,確保工作任務(wù)按時(shí)、高質(zhì)量完成。
福利待遇:
1.薪資范圍:3000-5000元/月,發(fā)薪日:每月15日;
2.工作時(shí)間:每日工作8小時(shí),周末雙休;
3.保險(xiǎn)制度:入職即繳納五險(xiǎn)一金;
4.節(jié)日假期:享有各種有薪假期,包括法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、陪產(chǎn)假、喪假等各類假期;
5.節(jié)日補(bǔ)貼:每年各類節(jié)假日福利(端午、中秋等),為員工發(fā)放節(jié)日禮品或禮金。