工作職位:
(一)負(fù)責(zé)看管區(qū)域單位信息資源的摸排錄入和建檔,負(fù)責(zé)收集行業(yè)動態(tài)及競爭情況,并對單位進(jìn)行看護(hù)。
(二)負(fù)責(zé)對商務(wù)樓宇、泛酒店、連鎖商鋪等頭部單位進(jìn)行拜訪及信息化項(xiàng)目治談合作,挖掘和跟進(jìn)商機(jī)的成交,并做好客情維系、做好客戶保有及價值提升。。
(三)負(fù)責(zé)記錄客戶信息化項(xiàng)目需求及解決方式,并協(xié)助客戶經(jīng)理輸出信息化項(xiàng)目解決方案。
綜合素質(zhì):
(一)能熟練掌握并熟練應(yīng)用營銷策劃的相關(guān)知識,能深入挖掘客戶的合作需求并針對性給出方案,具備良好的客戶溝通、方案整合、方案宣講能力。
(二)善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,工作計劃性強(qiáng),有較強(qiáng)敏銳的市場洞察力和客情維系能力;
(三)思維敏捷,抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)推動力,優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和目標(biāo)管理能力;
四、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,年齡35歲及以下,形象好氣質(zhì)佳,性格開朗,溝通能力強(qiáng)。
五、工作經(jīng)驗(yàn):
熱愛銷售工作,有從事過通信、保險、金融、房產(chǎn)中介等銷售工作經(jīng)驗(yàn)、或有一定的單位或人脈資源等可優(yōu)先錄用。能力特別優(yōu)秀的,可突破學(xué)歷和年齡限制。
六、薪資待遇:
薪酬由【底薪】+【業(yè)務(wù)提成】+【專項(xiàng)激勵】
試用期內(nèi)底薪為4200元/月,轉(zhuǎn)正后底薪為4800元/月。