需求情況 可做HC 根據(jù)實(shí)際需求而定
招聘崗位 ;10086國(guó)漫客服
職位亮點(diǎn) 五險(xiǎn)一金，接聽(tīng)崗位，多勞多得，上不封頂
崗位情況 工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)接聽(tīng)國(guó)際漫游10086客戶來(lái)電，受理查詢、咨詢、投訴、業(yè)務(wù)辦理等
薪資構(gòu)成（轉(zhuǎn)正） 轉(zhuǎn)正前培訓(xùn)30天（含休息）100/天，保底3000（若不足1天按天數(shù)計(jì)算），自離無(wú)薪資，淘汰正常培訓(xùn)費(fèi)用計(jì)算；第二個(gè)月保底3500（因無(wú)績(jī)效產(chǎn)生）；轉(zhuǎn)正后（第三個(gè)月）底薪2300元+住房400+餐補(bǔ)貼100元+交通補(bǔ)貼100 + 全勤200 +夜班補(bǔ)貼（約200，22：30~24點(diǎn) 30/天 24~凌晨1點(diǎn)35/天）+ 最高績(jī)效3500+勞動(dòng)競(jìng)賽（不定期）
上班時(shí)間 每天輪班工作7-8小時(shí)，全月上班176小時(shí)，月休息7-8天，上班時(shí)間7:30-凌晨1點(diǎn)15、8小時(shí)工作制輪班（一個(gè)月1~2天通宵，凌晨12-第二天8點(diǎn)，第三個(gè)月），節(jié)假日輪班
職位亮點(diǎn) ;五險(xiǎn)一金，接聽(tīng)崗位，多勞多得，年假，、節(jié)假日禮品、開(kāi)門(mén)紅包等福利
試用期 試用期三個(gè)月(包含培訓(xùn)期的天數(shù))
崗位要求 年齡要求 18-40歲，有經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬1~2歲
性別;不限
學(xué)歷要求: 中專(zhuān)或以上，不要實(shí)習(xí)生
用人要求 :國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利無(wú)口音，會(huì)基本電腦操作即可、有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪資福利 :五險(xiǎn)一金
福利 :購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，節(jié)日福利，員工培訓(xùn)
是否提供住宿 :可提供4人間，無(wú)需自己墊支，但住宿后無(wú)住宿補(bǔ)貼，水電費(fèi)自行平攤
在職人員月平均薪資 4-7k
法定節(jié)假日是否休息 排班輪休（根據(jù)團(tuán)隊(duì)情況），但上班會(huì)給三倍工資
面試對(duì)接 :具體地址 高塘路軟件路11號(hào)
面試時(shí)間 :根據(jù)移動(dòng)安排，會(huì)有面試開(kāi)班表
幾輪面試（HR／業(yè)務(wù) 面試） 線下1~2輪面試
面試方式（一對(duì)一／群面） 一對(duì)一
是否需要攜帶簡(jiǎn)歷: 需要紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷
是否當(dāng)天出面試結(jié)果 當(dāng)天傍晚或次日早上
面試對(duì)接人 留意面試群信息
入職跟進(jìn) 入職時(shí)間 根據(jù)移動(dòng)安排，會(huì)有面試開(kāi)班表
入職材料 身份證、移動(dòng)手機(jī)號(hào)、體檢、小寸照片
培訓(xùn)（是否帶薪） 轉(zhuǎn)正前培訓(xùn)30天（含休息）100/天，保底3000（若不足1天按天數(shù)計(jì)算），自離無(wú)薪資，淘汰正常培訓(xùn)費(fèi)用計(jì)算
簽合同時(shí)間 培訓(xùn)期第七天合同
每月發(fā)薪時(shí)間 每月28天，發(fā)上月工資