更新于 1月7日

銷售內(nèi)勤專員

8千-1.5萬
  • 東莞
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶KA大客戶個人客戶面銷/陌拜網(wǎng)絡(luò)銷售電話銷售
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)維護現(xiàn)有老客戶,挖掘客戶需求,開發(fā)新客戶,推廣新產(chǎn)品。
2、做好客戶的服務(wù)工作,及時處理客戶遇到的問題。
3、負(fù)責(zé)客戶合同的訂單談判、商務(wù)對接、催收貨款等。
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)完成每月制定業(yè)績指標(biāo)。
5、及時了解客戶項目進(jìn)展情況,和客戶建立良好關(guān)系,并能取得和客戶深入合作機會。
任職要求

1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,年齡24-35歲,大?;虮究埔陨蠈W(xué)歷。

2、機械工程、自動化、市場營銷、國際貿(mào)易或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)

3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、思路清晰、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、客戶服務(wù)意識強。
4、有過1-2年以上網(wǎng)絡(luò)/電話銷售、業(yè)務(wù)跟單或者銷售支持經(jīng)驗。
5、具有一定的開拓能力及冒險精神,能獨立與客戶溝通。
5.具備抗壓能力,良好的道德品質(zhì)及團隊協(xié)作能力
6.熟練操作辦公軟件。

目前業(yè)務(wù)在職人員,月均薪資1W+,歡迎來撩!!!

工作地點

東莞市通元新材料科技有限公司對面的鼎堅精密傳動

職位發(fā)布者

劉女士/人事

立即溝通
公司Logo東莞市鼎堅精密傳動機械有限公司
東莞市鼎堅精密傳動機械有限公司于2014年在東莞厚街鎮(zhèn)注冊成立,2024年6月在全球工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中,中央電視1臺新聞頻道特別進(jìn)行報道,同時也例為東莞市和厚街鎮(zhèn)政府特別支持企業(yè);(公司所在行業(yè)一直平穩(wěn)高速發(fā)展)。公司集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售為一體的高新技術(shù)型企業(yè),擁有現(xiàn)代化工廠、總面積11000平方,一流的辦公環(huán)境,當(dāng)前公司120+人,年產(chǎn)值5000萬+;公司有較完善的晉升機制與通道、年輕扁平化管理。公司主要生產(chǎn)傳動件產(chǎn)品有:精密小型萬向節(jié)、精密聯(lián)軸器、脹緊鏈接套、膜片聯(lián)軸器(大扭矩型)、萬向接頭、免鍵軸襯(代替進(jìn)口)、彈性聯(lián)軸器(星型、梅花、輪胎、柱銷)、剛性聯(lián)軸器(凸緣、夾克、十字滑塊)、鼓形齒式聯(lián)軸器、蛇簧聯(lián)軸器、鏈條聯(lián)軸器、扭矩限制器等各類傳動件,公司品種規(guī)格齊全,常年上千萬常規(guī)庫存,并可來圖來樣、或根據(jù)客戶要求訂做非標(biāo)聯(lián)軸器,滿足用戶種特殊傳動需求。東莞市鼎堅精密傳動機械有限公司自創(chuàng)建以來,受國內(nèi)外客戶的青睞,我們將不斷在高精度,使用壽命長,傳動件領(lǐng)域開拓進(jìn)取的精神向國內(nèi)外廣大用戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最全面的專業(yè)技術(shù)服務(wù)。我司車間具有較強的生產(chǎn)能力,目前高精度,高效率的生產(chǎn)設(shè)備有:加工中心、數(shù)控車床、數(shù)控銑床、數(shù)控臥銑、數(shù)控開槽機、數(shù)控鉆攻機、花鍵專用銑床、內(nèi)外磨床、無心磨、內(nèi)孔研磨機等.我司設(shè)備已經(jīng)達(dá)到80%以上數(shù)控化來滿足高精度的穩(wěn)定性,不斷更新加工設(shè)備,滿足客戶對高品質(zhì)傳動件的要求,已擁有研發(fā)部門、機加車間、裝配車間、檢驗系統(tǒng)等,現(xiàn)今成為一個專業(yè)性強的生產(chǎn)型企業(yè)。近幾年,鼎堅傳動在政府與社會各界的關(guān)注支持下,奔上了發(fā)展的快車道。2024年10月遷至“厚街鎮(zhèn)白濠永豐街8號”重新建成現(xiàn)代化、規(guī)范化的產(chǎn)品自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售融為一體的高新技術(shù)實業(yè)公司,企業(yè)占地使用面積約為11000M2,致力于打造傳動FA行業(yè)一站式采購平臺。2025年公司計劃年產(chǎn)值不低于1億元,公司人數(shù)規(guī)模150人,公司將以傳動行業(yè)產(chǎn)品服務(wù)于全國各大省、市、區(qū),同時大力拓展海外業(yè)務(wù),截止2024中10月,公司已與歐美、俄羅期及東南亞等10多個國家或地區(qū)的客戶建立連接,當(dāng)前海外業(yè)務(wù)占比總量約為5%。我們有:·免費提供食宿;·每年一次調(diào)薪機會;·民俗節(jié)假日加餐及禮品;·多方面的內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)機會;·享受國家法定有薪假期、產(chǎn)假及春節(jié)假期;·正式職員享有年終獎,全員購買社會保險(五險);·生日當(dāng)月可獲生日禮品、生日賀卡;·豐富的競賽、評比活動及物質(zhì)獎勵;·晉升制度、公平公正的晉升空間;·每年組織全公司性大型文體活動;·年終聚餐,并設(shè)有豐厚獎金及禮品抽獎活動;·設(shè)立員工福利互助基金組織,對特困員工分?jǐn)偨?jīng)濟困難。
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