【崗位職責(zé)】
1、獨(dú)立地完成市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目預(yù)算方案,組織、實(shí)施調(diào)研項(xiàng)目執(zhí)行,確保在要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成項(xiàng)目任務(wù);
2、負(fù)責(zé)對(duì)接招募、培訓(xùn)、管理訪問員及相關(guān)工作;
3、監(jiān)控調(diào)研樣本有效性,收集、整理和匯總項(xiàng)目數(shù)據(jù)/資料,并進(jìn)行初步審核;
4、協(xié)助上級(jí)完成項(xiàng)目執(zhí)行跟進(jìn)工作,積極主動(dòng)地溝通、匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展;
5、完成上級(jí)交代的其他相關(guān)工作,保證項(xiàng)目的順利推進(jìn)。
【職位要求】
1、專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷,本科優(yōu)先,具備電訪、街訪、暗訪等市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目類型【全職督導(dǎo)】經(jīng)驗(yàn);
2、能熟練使用Office(Word、PPT、Excel)等常用辦公軟件;
3、具備高度責(zé)任心,具有良好的表達(dá)溝通能力;
4、工作態(tài)度認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),有良好的工作條理性、計(jì)劃性及團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下高效完成工作任務(wù)。
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1、薪酬待遇:固定月薪+考核獎(jiǎng)勵(lì)+部分項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)+月度評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)金+全勤+節(jié)假日禮品+五險(xiǎn)一金+其他福利(不含食宿);
2、帶薪假期:享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假等;
3、企業(yè)培訓(xùn):新員工入職培訓(xùn),職能、技能培訓(xùn)等;
4、職業(yè)發(fā)展:寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),每半年有一次加薪/晉升機(jī)會(huì)。
健全的職位晉升通道:助理-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
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