1、制定公司年度物業(yè)拓展工作計劃與目標并實施;
2、負責對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調,制定拓展策劃方案并組織實施。
3、負責組織市場信息的收集、整理、分析工作。
4、負責在公司授權范圍內,選擇、決定對外承接項目的立項工作,并報公司
主管領導審批。
5、負責組織實施招投標活動。
6、負責對標書、管理方案進行編寫、修改,征詢其他相關部門的意見,并報
公司領導審核。
7、對外承接項目接待、洽談,組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。
8、組織建立健全部門崗位職責、規(guī)章制度、操作程序等。
9、積極發(fā)展對外聯(lián)系渠道并保持渠道暢通,公司對外形象的傳播。
10、完成公司領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,45歲以下,有三年以上物業(yè)市場拓展經驗;
2、熟悉物業(yè)市場,能夠有效整合發(fā)掘潛在客戶,進行物業(yè)新項目的開發(fā);
3、思維敏捷,市場服務意識強,有優(yōu)秀的商務談判、渠道開發(fā)能力;
4、熟悉物業(yè)招投標流程。