崗位職責:
1.協(xié)助領導落實日常行政人事事務,完善行政人事管理相關制度,貫徹落實各項規(guī)章制度的執(zhí)行;
2.全面負責公司人才招聘、面試等相關工作
3.負責人員入職、員工關系、離職及勞動合同的簽訂等工作;
4.負責公司行政后勤類相關工作,負責考勤管理;
5.負責與部門之間的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達;
薪資面議、待遇優(yōu)厚。
任職資格:
1.需有1-3年人事崗位經驗;
2.??萍耙陨衔膽{,愛崗敬業(yè),好學上進,辦事認真,細心踏實,主動性強;
3.熟練運用office等辦公軟件;
4.工作認真負責,責任心強,具備良好的溝通表達能力;
5.處事干練,抗壓能力和學習能力強,自我管理能力突出。
上班時間:8:45-18:00,7個半小時工作制