薪資待遇 ：

1、無(wú)責(zé)底薪：7500 - 15000；
2、個(gè)人提成：35%跳37%再跳40%通提，只要結(jié)傭到公司，次月就結(jié)傭，不壓傭金。

公司福利：
1、雁陣文化，這是公司的靈魂，新人來(lái)了，老人和組別經(jīng)理都非常關(guān)注，無(wú)私幫助新人提升成長(zhǎng)，一直到新人能獨(dú)當(dāng)一面。
2、公司有強(qiáng)大培訓(xùn)系統(tǒng)，每個(gè)月都會(huì)有公司培訓(xùn)，部門培訓(xùn)，組別培訓(xùn)，培訓(xùn)是新人成長(zhǎng)的必要環(huán)節(jié)
3、獎(jiǎng)勵(lì)多多，公司各種獎(jiǎng)勵(lì)，從最基本的，帶看獎(jiǎng)勵(lì)，組別獎(jiǎng)勵(lì)，部門獎(jiǎng)勵(lì)，事業(yè)部獎(jiǎng)勵(lì)，公司獎(jiǎng)勵(lì)以及項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)等。
4、針對(duì)于做的優(yōu)秀的組別，組別業(yè)績(jī)當(dāng)月百萬(wàn)以上，次月公司會(huì)給相應(yīng)的組別，2天時(shí)間，自駕游團(tuán)建。

崗位要求：
1.年齡：2002~1994年 (22~30歲）。
2.經(jīng)驗(yàn)：有地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)高中以上學(xué)歷；無(wú)地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)大專以上學(xué)歷（不符合條件看面試溝通情況，可以酌情特殊申請(qǐng)）。

崗位內(nèi)容：
1. 利用公司優(yōu)質(zhì)資源進(jìn)行電話邀約客戶。
2. 利用配備的網(wǎng)絡(luò)端口，開發(fā)客戶，匹配合適項(xiàng)目，進(jìn)行帶看。
3. 根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；
4. 對(duì)現(xiàn)有市場(chǎng)和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的需求，達(dá)成銷售目標(biāo)；