崗位職責(zé)：
1、完成集團(tuán)公司統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容，考核合格后取得上崗資格；
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在轄區(qū)內(nèi)酒水、啤酒、飲料類目的銷售及推廣，提升產(chǎn)品品牌和知名度;
3、根據(jù)公司市場營銷計(jì)劃，完成區(qū)域銷售指標(biāo);
4、通過公司提供的招商方案及策略與所在團(tuán)隊(duì)共同完成每月招商任務(wù)；開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍；
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競品的分析;
6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
7、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)助客戶進(jìn)行終端市場推廣及產(chǎn)品銷售，與客戶建立長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、男女不限，市場營銷、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上酒水類銷售經(jīng)驗(yàn)，3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)；具備空白市場開發(fā)及招商經(jīng)驗(yàn)，自帶團(tuán)隊(duì)及資源優(yōu)先錄用；
3、具備較強(qiáng)的市場分析能力和策劃能力，能夠指導(dǎo)和協(xié)助下屬完成銷售計(jì)劃；
4、個(gè)性開朗大方，主動性強(qiáng)，積極樂觀，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及談判能力，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和管理能力；
5、能承受較強(qiáng)的工作壓力，具備良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳。
入職后按業(yè)績及公司考核制度進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果確定是否予以錄用。
薪資構(gòu)成：薪資構(gòu)成暫定為固定薪資+考核工資，具體面試時(shí)可溝通。