職位要求:
1、負(fù)責(zé)光谷創(chuàng)業(yè)咖啡旗下孵化器整體管理運(yùn)營(yíng)工作;
2、負(fù)責(zé)光谷創(chuàng)業(yè)咖啡旗下孵化器招商運(yùn)營(yíng)工作;
3、根據(jù)公司年度預(yù)算以及要求,制定單個(gè)項(xiàng)目考核機(jī)制;
4、根據(jù)公司KPI考核要求以及孵化器載體認(rèn)定要求,制定合理可落地招商方案分解;
5、負(fù)責(zé)引進(jìn)高質(zhì)量企業(yè)及項(xiàng)目入駐,例如科技類企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、有一定規(guī)模的企業(yè)等;
6、管理團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為入孵企業(yè)提供工商注冊(cè)、項(xiàng)目申報(bào)、政府扶持及補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策咨詢、投融資資源的牽引等服務(wù)工作;
任職條件:
1、本科學(xué)歷及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、區(qū)域銷售、分公司管理等經(jīng)驗(yàn),具有制定詳細(xì)招商工作計(jì)劃、數(shù)據(jù)分析、客戶挖潛、談判、政策制定等能力;
3、擁有武漢市區(qū)域銷售、分公司負(fù)責(zé)人10年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)10-20人;
4、擁有協(xié)會(huì)、商會(huì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷售、帶記賬銷售等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、年齡32-38歲優(yōu)先考慮,特別優(yōu)秀者可放寬年齡段;
6、正能量、誠(chéng)實(shí)守信;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力;
7、有孵化器工作經(jīng)驗(yàn)者極佳。
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