崗位職責(zé):
1、與部門一號位對接，協(xié)同做好業(yè)務(wù)部門的綜合管理，達成業(yè)績目標(biāo)；
2、對接業(yè)務(wù)需求，開展部門招聘工作；
3、組織部門內(nèi)部會議及培訓(xùn)發(fā)展計劃，提高員工的業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)；
4、負(fù)責(zé)部門員工的員工關(guān)懷，營造良好的企業(yè)文化氛圍，推進企業(yè)文化發(fā)展建設(shè)；
5、完成上級交辦的其他事項。
任職要求：
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，年齡28-35歲，職業(yè)素養(yǎng)高，思維邏輯強；
2.1年以上電商或互聯(lián)網(wǎng)公司全職招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.擅長電商運營及新媒體業(yè)務(wù)崗位招聘；
4.具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力；
5.有目標(biāo)要性，有自驅(qū)力，有情商，抗壓能力強。