1. 編制財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,制定財(cái)務(wù)年度工作計(jì)劃,確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
2. 組織編制和完善操作類財(cái)務(wù)管理文件,并組織實(shí)施;
3. 組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算,并組織實(shí)施日常預(yù)算管控;
4. 根據(jù)貨幣資金管理辦法,組織實(shí)施并督導(dǎo)執(zhí)行;
5. 負(fù)責(zé)評(píng)估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),規(guī)避財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)泄密;
6. 組織實(shí)施費(fèi)用管控,控制不合規(guī)費(fèi)用支出;
7. 負(fù)責(zé)維護(hù)協(xié)調(diào)銀行、稅務(wù)等外部關(guān)系;
8. 部門管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及部門年度、月度工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬制定年度、階段性工作計(jì)劃及項(xiàng)目性工作計(jì)劃,并對(duì)相關(guān)計(jì)劃進(jìn)行審核;根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織開展部門內(nèi)人員的招聘選拔、培訓(xùn)培養(yǎng)、績(jī)效管理、個(gè)人發(fā)展等工作,保證部門業(yè)務(wù)高效運(yùn)行。1. 本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè),中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱;
2. 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有三年以上大中型企業(yè)全面財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),軟件行業(yè)優(yōu)先,能獨(dú)立完成高企相關(guān)工作;
3. 熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī);具備操作類文件編寫、內(nèi)控流程搭建能力;熟悉公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度、流程制度建立能力及公司考核規(guī)定等公司內(nèi)部制度;
4. 熟悉財(cái)務(wù)分析的相關(guān)方法和要求;
5. 熟悉用友等財(cái)務(wù)軟件的架構(gòu)及應(yīng)用知識(shí);
6. 有董事會(huì)秘書經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
7. 35-45歲。
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