工作職責(zé):
1、根據(jù)年度經(jīng)營指標(biāo),對(duì)天貓超/京超全年目標(biāo)進(jìn)行合理分解和執(zhí)行,規(guī)劃對(duì)應(yīng)的運(yùn)營策略和費(fèi)用管控;
2、負(fù)責(zé)貓超/方案制定、與貓超小二的良好溝通爭(zhēng)取活動(dòng)資源、提升店鋪流量與成交轉(zhuǎn)化率;
3、負(fù)責(zé)規(guī)劃貓超,對(duì)渠道的推廣玩法有一定的了解,對(duì)每檔推廣效果負(fù)責(zé)并定期復(fù)盤;
4、合理的商品規(guī)劃,控制貨品進(jìn)銷存及供應(yīng)鏈跟進(jìn),確保在架率與周轉(zhuǎn)率,定期盤點(diǎn),監(jiān)控好庫存;
5、通過后臺(tái)關(guān)鍵指標(biāo)數(shù)據(jù)的監(jiān)管和分析,找到店鋪運(yùn)營存在的問題并及時(shí)做出優(yōu)化方案。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,
2、至少有2年以上天貓超市運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),3年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),了解天貓超運(yùn)營玩法、熟悉各規(guī)則;
3、較強(qiáng)的活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)匯總和分析能力;
4、具有良好溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,能夠及時(shí)爭(zhēng)取、跟進(jìn)活動(dòng)資源。