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醫(yī)院人事/辦公室主任

1.2萬-2萬
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系招聘組織發(fā)展人力資源管理員助理人力資源管理師中級人力資源管理師
崗位職責
1、中層管理職位,負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃,制定、指導或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;綜合調(diào)研、收集與企業(yè)相關的政策法規(guī)和信息,負責醫(yī)院內(nèi)外的工作協(xié)調(diào)、信息溝通和反饋工作,督辦各事項、決議、制度的落實和執(zhí)行;
2、負責對醫(yī)院各項管理制度的掌握及對外宣傳工作,負責公司辦公室行政管理;
3、組織醫(yī)院常規(guī)會議,參與醫(yī)院重大決策的研討和制定;
4、負責外聯(lián)工作對外形象宣傳、公共關系、企業(yè)文化建設;負責組織策劃醫(yī)院的重大公關和慶典活動;負責組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務;
5、負責各職能部門績效考核與管理。

6、 負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度;

7、 負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要;

8、 根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準后實施;

9、 做好各崗位的職位說明書,并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應的變更,保證職位說明書與實際相符;

10、 負責辦理入職手續(xù),負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;

11、 建立并及時更新員工檔案,做好年度/月度人員異動統(tǒng)計(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等),

12、4年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院辦公室工作程序。



任職資格
1、能夠熟練運用office辦公軟件,熟悉公文格式和寫作,文字功底深厚,有較強的語言表達能力和說服能力;
2、具有較強的文字撰寫能力、良好的協(xié)調(diào)與溝通能力,熟練使用辦公軟件;
3、正直坦誠,做事認真負責,積極主動,語言表達、協(xié)調(diào)能力強,有親和力;
4、熟悉國家相關政策,有較強的職業(yè)素養(yǎng),具有較強的保密意識;
5、4年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉醫(yī)院辦公室工作程序。
6、非誠勿擾




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工作地點

深圳龍崗區(qū)寶龍街道同心社區(qū)利源路3號

職位發(fā)布者

毛女士/人事科

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公司Logo深圳頤愛醫(yī)院
深圳頤愛醫(yī)院是一家經(jīng)深圳市衛(wèi)健委批準設立的綜合醫(yī)院,是深圳市醫(yī)保定點單位,殘聯(lián)、民政醫(yī)療救助、多家商業(yè)保險機構定點單位。醫(yī)院位于深圳市龍崗區(qū)寶龍街道同心社區(qū)利源路3號,交通方便,環(huán)境優(yōu)美,就醫(yī)條件便捷。醫(yī)院設有內(nèi)科、外科、婦科、眼耳鼻喉科、體檢科、急診科、中醫(yī)科、檢驗科、醫(yī)學影像科等臨床醫(yī)技科室。醫(yī)院以康復醫(yī)學、疼痛治療、臨床心理為重點學科,開展神經(jīng)康復、骨與關節(jié)康復、兒童康復、老年康復、精神心理康復等多個特色康復???,率先創(chuàng)建癌痛規(guī)范化治療??祻椭委焻^(qū)專門設有物理治療、作業(yè)治療、言語治療、物理因子治療、水療、傳統(tǒng)康復治療及功能評定等項目。醫(yī)院環(huán)境優(yōu)美,有靜謐的小庭園、360度全景康復運動大廳、溫馨舒適的VIP病房等。整個建筑群配置了空調(diào)、24小時熱水、全覆蓋無線網(wǎng)絡、數(shù)字化電視、智能控制的后勤支持系統(tǒng),構建以人為本的康復環(huán)境。醫(yī)院以"恢復患者機能、提高生活質量"的服務宗旨,以“大???,小綜合、綜合醫(yī)療為基礎,康復醫(yī)療為特色”的辦院特色,秉承"???、專研、專病"的工匠精神,竭誠為廣大患者提供專業(yè)化、人性化、個性化的服務。
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