崗位職責:
1. 根據(jù)集團總體戰(zhàn)略目標和目標指標,完成年度銷售任務和客戶開拓數(shù)量;
2. 根據(jù)業(yè)績任務,按進度、限額完成預算指標目標成本管控;
3. 進行客戶分析,持續(xù)開發(fā)美業(yè)渠道以外的銷售模式、途徑及銷售策略組合,不斷擴大客群數(shù)量,挖掘用戶需求,擴大集團直營銷售份額;
4. 開發(fā)多種拓客、銷售手段,挖掘高圈層客戶健康管理需求,完成銷售計劃;
5. 策劃執(zhí)行招商會、下午茶、沙龍等市場促銷活動,完成公司主要項目的推進,達成銷售業(yè)績;
6. 做健康意識的鋪墊,對重點客戶進行跟蹤維護,跟進成交客戶消耗;
任職資格:
1. 26-40歲,形象氣質好,大學??埔陨蠈W歷,至少3年以上成功的銷售經驗;
2.有同業(yè)直客資源且與客戶粘性較好的、或同行渠道資源的優(yōu)先(如高端體檢、細胞治療、高端康養(yǎng)),或有銀行、珠寶、高端地產、奢侈品、高爾夫或者其他公司做過精準體檢的項目經理,可以優(yōu)先考慮;
3. 有政府資源的(衛(wèi)生健康委、市場監(jiān)督管理局、稅務局、商務局、中小企業(yè)局);
4. 有醫(yī)生資源的、有大型醫(yī)院營養(yǎng)科資源的、有保健品客戶資源的;
5. 擅長促銷活動的策劃執(zhí)行,具有營銷意識和成本意識,具備落地實施能力;
6. 具有良好的客戶溝通表達能力和客戶服務意識,能夠很好地處理和客戶之間的關系;
7. 具有合作精神,能夠很好地配合同事完成公司主要項目的推進;
8. 工作積極認真、思維敏捷,應變能力、抗壓力強,具有較強的責任心,工作堅持主動反饋、結果導向;
9. 有市場資源和突出能力者,條件可適當放寬;
職位福利:五險一金、加班補助、高溫補貼、節(jié)日福利