工作職責(zé)
1.制定銷售計劃，將養(yǎng)老中心的銷售目標分解到具體的產(chǎn)品、區(qū)域和銷售周期，并且努力完成銷售任務(wù)；分析銷售額、銷售增長率、市場占有率等，評估銷售業(yè)績，找出問題與機會點。
2.熟悉養(yǎng)老中心項目/產(chǎn)品的特點、優(yōu)勢和使用方法，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢；運用有效的銷售技巧向客戶推銷產(chǎn)品，完成產(chǎn)品銷售合同的簽訂；參與中心組織的產(chǎn)品推廣活動，向客戶宣傳新產(chǎn)品或新服務(wù)。
3.維護現(xiàn)有的銷售渠道，加強與渠道合作伙伴的溝通與協(xié)作；開拓新的銷售渠道，提高產(chǎn)品的市場覆蓋面。
4.收集客戶對養(yǎng)老項目/產(chǎn)品的反饋，包括對產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量、價格體系等，及時反饋給相關(guān)部門；關(guān)注行業(yè)動態(tài)，為中心調(diào)整銷售策略提供參考。
5.尋找潛在客戶，通過電話銷售、網(wǎng)絡(luò)營銷、參加展會、客戶推薦、社區(qū)地推等多種方式拓展客戶資源；與客戶建立良好的關(guān)系，定期拜訪客戶，了解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務(wù)，及時處理客戶的疑問和投訴。
6、負責(zé)銷售團隊管理及人才培養(yǎng)工作；
7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事項。