1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)工作日程安排、協(xié)助董事長(zhǎng)開展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù)；
2、及時(shí)向上反饋各子公司工作情況和問題，向下傳達(dá)公司高層的要求和決策，確保公司戰(zhàn)略和政策得到有效執(zhí)行。
3、組織、參與集團(tuán)辦公會(huì)議，撰寫會(huì)議紀(jì)要并跟進(jìn)落實(shí)會(huì)議任務(wù)和決策。
4、完成董事長(zhǎng)授權(quán)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求
1、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、本科及以上學(xué)歷；
2、較強(qiáng)的思維判斷能力，出色的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的文字功底和語言表達(dá)能力，善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系；
3、頭腦靈活、工作細(xì)致，認(rèn)真，有責(zé)任心、辦事嚴(yán)謹(jǐn)，形象氣質(zhì)佳。
4、性別不限，有駕照，熟練使用辦公軟件；