【工作內(nèi)容】
1.根據(jù)公司提供的精準(zhǔn)資源，電話開(kāi)發(fā)新客戶，添加微信，篩選有效意向客戶，促成成交，跟蹤成交客戶產(chǎn)品使用效果，及時(shí)提醒客戶復(fù)購(gòu)。
2.維護(hù)微信老客戶，對(duì)微信客戶進(jìn)行打標(biāo)簽分組；每日群發(fā)產(chǎn)品信息，發(fā)朋友圈，對(duì)發(fā)微信咨詢的客戶及時(shí)回復(fù)，了解客戶需求，推薦適合的產(chǎn)品，講解產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及賣點(diǎn)，促成成交，指導(dǎo)產(chǎn)品正確使用方法。
3.積極參加公司組織的產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)，不斷提高個(gè)人行業(yè)專業(yè)度。
4.積極推廣落地公司產(chǎn)品政策，解答客戶問(wèn)題，增強(qiáng)客戶粘性，逐步建立客戶信任度，實(shí)現(xiàn)老客戶介紹新客戶。
【公司優(yōu)勢(shì)】
1.公司提供精準(zhǔn)手機(jī)號(hào)，工作方法簡(jiǎn)單，不用外出尋訪客戶，只要加微信就會(huì)有收獲，無(wú)需自己尋找資源。手機(jī)卡、手機(jī)、微信等都由公司提供。
2.公司提供老客戶資源，不用從0開(kāi)始積累，上手出單快，組長(zhǎng)手把手幫助成交。
3.入職分配組長(zhǎng)，老人一對(duì)一帶教，有問(wèn)題隨時(shí)解答，不怕學(xué)不會(huì)。
4.公司辦公樓干凈整潔，辦公環(huán)境優(yōu)美，公司日常氛圍輕松愉快，熱情期待新伙伴的加入。
【任職要求】
1.口齒清晰，普通話流利溝通能力強(qiáng)，熱愛(ài)銷售工作，有掙錢欲望有上進(jìn)心，公司不接受擺爛。
2.思維敏捷，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，只要想學(xué)習(xí)無(wú)農(nóng)資行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，公司亦可長(zhǎng)期培養(yǎng)。
3.有農(nóng)資銷售經(jīng)驗(yàn)者或農(nóng)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，公司平臺(tái)可供你大展拳腳，實(shí)現(xiàn)個(gè)人理想。
4.能力優(yōu)秀者適當(dāng)放寬年齡要求。公司歡迎80后90后寶媽投遞簡(jiǎn)歷。
5.無(wú)銷售經(jīng)驗(yàn)者，愿意腳踏實(shí)地學(xué)習(xí)，想挑戰(zhàn)高薪挑戰(zhàn)自己的，公司也歡迎。
【薪酬福利】
1.底薪+績(jī)效+提成+日獎(jiǎng)周獎(jiǎng)月獎(jiǎng)。新人綜合薪資8K+。入職滿三月綜合薪資12K-16K，銷冠薪資可達(dá)20K+，綜合年薪20w+無(wú)上限！
2.固定雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休。節(jié)假日公司發(fā)放福利，每月公司聚餐，不定時(shí)外出旅游。每月為生日員工舉辦生日會(huì)。
4.員工享有五險(xiǎn)及年終獎(jiǎng)，晉升至團(tuán)隊(duì)總監(jiān)可享受公司分紅與股份。
【晉升機(jī)制】
1.三級(jí)六崗：銷售顧問(wèn)-銷售助理-代經(jīng)理-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-代總監(jiān)-銷售總監(jiān)。公司晉升空間大，晉升渠道多，有能力者上位。
2.晉升至團(tuán)隊(duì)經(jīng)理可帶團(tuán)隊(duì)，拿管理津貼與團(tuán)隊(duì)總提成。晉升至總監(jiān)崗位可額外享受公司股權(quán)與分紅，后期往合伙人方向發(fā)展。
3.三個(gè)月晉升一次，只要有能力，你就能晉升！不看人情，不看工齡，只看實(shí)力，實(shí)力夠強(qiáng)你來(lái)當(dāng)老板?。。?br>