負(fù)責(zé)區(qū)域:周口、駐馬店、南陽(yáng)等
崗位職責(zé):
1.依據(jù)區(qū)域整體營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)及營(yíng)銷(xiāo)策略,分解銷(xiāo)售目標(biāo),完成公司分配的區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù);
2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行,跟蹤所轄各個(gè)銷(xiāo)售市場(chǎng)的回款工作,督促銷(xiāo)售任務(wù)和應(yīng)回貨款的完成;
3.根據(jù)年度目標(biāo)進(jìn)行渠道細(xì)分與開(kāi)發(fā);
4.對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商訂貨、供貨、庫(kù)存等進(jìn)行管理,對(duì)促銷(xiāo)等進(jìn)行分析與改善,使供銷(xiāo)渠道順暢;
5.保持價(jià)格體系的穩(wěn)定,協(xié)助處理銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6.定期盤(pán)點(diǎn)經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存,對(duì)產(chǎn)比結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品占比給公司提供決策依據(jù);
7.打造所管轄區(qū)域樣板市場(chǎng)。
任職要求:
1.32周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2.具有三年以上調(diào)味品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3.充滿激情有干勁,具有良好的溝通表達(dá)能力、抗壓能力及銷(xiāo)售談判技巧;
4.熟練日常辦公軟件,具有系統(tǒng)的分析與決策能力;
5.熟悉所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng),有豐富的農(nóng)貿(mào)、BC等流通渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
企業(yè)福利:
1.綜合年收入8-12萬(wàn),多勞多得;
2.享受交通補(bǔ)貼、油補(bǔ)、學(xué)歷補(bǔ)助、工齡工資、出差等補(bǔ)貼、五險(xiǎn)、節(jié)日福利等。
職位福利:五險(xiǎn)、學(xué)歷補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利