1. 根據(jù)管培生培養(yǎng)計(jì)劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo)(目標(biāo)是5年后總監(jiān)以上級(jí)別);
2. 第一年在銷售部鍛煉(做客戶經(jīng)理),先深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)流程和知識(shí),夯實(shí)基礎(chǔ)后對(duì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行實(shí)操快速進(jìn)步,業(yè)績(jī)做到同司齡段(管培生與新人客戶經(jīng)理拉齊計(jì)算,無(wú)內(nèi)部惡意競(jìng)爭(zhēng))平均業(yè)績(jī)的1.5倍;
3. 一年后根據(jù)能力表現(xiàn)和個(gè)人發(fā)展方向進(jìn)行評(píng)估定崗;
4. 在崗位鍛煉中,在管培生部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下學(xué)習(xí):業(yè)務(wù)知識(shí)、團(tuán)隊(duì)管理、數(shù)據(jù)分析等經(jīng)驗(yàn);
5.定期參加企業(yè)高管的座談會(huì),分享成長(zhǎng)經(jīng)歷。
二、招聘對(duì)象:
1.2024屆專科及以上院校畢業(yè)生,符合崗位專業(yè)要求;
2.品學(xué)兼優(yōu),專業(yè)功底扎實(shí),吃苦耐勞,自律性強(qiáng),有責(zé)任心;
3.具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,品行端正,自信樂(lè)觀;
4.同等條件下中共黨員、學(xué)生干部、有實(shí)踐經(jīng)歷優(yōu)先考慮。