更新于 3月31日

行政實(shí)習(xí)生

100-150元/天
  • 深圳福田區(qū)
  • 學(xué)歷不限
  • 實(shí)習(xí)
  • 招1人
  • 2個(gè)月
  • 7天/周

職位描述

可轉(zhuǎn)正實(shí)習(xí)證明青少年服務(wù)社區(qū)文化管理居民調(diào)解社區(qū)人員管理社會(huì)福利社會(huì)調(diào)查
1.社會(huì)工作或相關(guān)專(zhuān)業(yè)(社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)等)大三、大四、研究生等在校生;
2.實(shí)習(xí)至少3個(gè)月以上;
3.具備一定的文書(shū)寫(xiě)作能力,具有良好的人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力;
4.熱愛(ài)社會(huì)工作,認(rèn)同社工理念,具有責(zé)任感、敬業(yè)精神;
5.積極樂(lè)觀、正面看待事物,主動(dòng)應(yīng)對(duì)、敢于擔(dān)當(dāng)、熱愛(ài)學(xué)習(xí)。
【工作內(nèi)容】1.協(xié)助社工開(kāi)展社區(qū)活動(dòng)、小組,入戶(hù)走訪等實(shí)務(wù)工作;
2.協(xié)助方案撰寫(xiě)、服務(wù)資料規(guī)整、服務(wù)宣傳等文書(shū)工作;
3.負(fù)責(zé)人安排的其他相關(guān)工作。
【工作地點(diǎn)】深圳市福田街道崗廈社區(qū)黨群服務(wù)中心
實(shí)習(xí)薪資2200-2500每月,早九晚六,周末雙休,可提供臨時(shí)住宿

工作地點(diǎn)

濱河社區(qū)黨群服務(wù)中心

職位發(fā)布者

劉先生/綜合部

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公司Logo深圳市翰林晟有限公司
深圳市翰林晟有限公司,成立于2013年11月7日,注冊(cè)、實(shí)繳資金1000萬(wàn)元。經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所:深圳市龍崗區(qū)坂田街道天安云谷產(chǎn)業(yè)園一期3棟D座806。翰林晟是一家專(zhuān)業(yè)提供人力資源整體解決方案的外包服務(wù)公司,專(zhuān)注于人力資源服務(wù),經(jīng)營(yíng)范圍包括:勞務(wù)派遣、人才租賃轉(zhuǎn)讓、人才網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、人才培訓(xùn)、舉辦人才交流會(huì)、人才中介服務(wù)、人才評(píng)測(cè)、高級(jí)人才尋聘、人才供求信息咨詢(xún)、人才資源開(kāi)發(fā)與管理咨詢(xún)、委托推薦招聘擇業(yè)指導(dǎo)及職業(yè)規(guī)劃等多項(xiàng)人力資源服務(wù)。公司通過(guò)及時(shí)探索“移動(dòng)端+互聯(lián)網(wǎng)+智能化+大數(shù)據(jù)”產(chǎn)業(yè)模式,積極開(kāi)發(fā)人工智能,利用大數(shù)據(jù)優(yōu)勢(shì),建立政府企事業(yè)單位用工的新模式,通過(guò)多元用工模式來(lái)實(shí)現(xiàn)政府企事業(yè)單位降本減員增效的戰(zhàn)略目標(biāo)。公司通過(guò)了:ISO 9001:2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO 14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、OHSAS 18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證、人力資源、勞務(wù)派遣等級(jí)認(rèn)證:“AAA"深圳市翰林晟有限公司是政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位認(rèn)可的正規(guī)勞務(wù)派遣服務(wù)商。深圳市翰林晟有限公司遵守國(guó)家政策規(guī)定,制定規(guī)范化的勞務(wù)派遣服務(wù)管理體系,依法開(kāi)展勞務(wù)派遣服務(wù),有效保障合作客戶(hù)和派遣人員的合法權(quán)益。公司具有一批服務(wù)意識(shí)過(guò)關(guān)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)過(guò)硬的高效、務(wù)實(shí)、和諧的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),管理機(jī)制完善,完全可及時(shí)根據(jù)用人單位的實(shí)際情況提供優(yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)、全面的服務(wù)。公司通過(guò)為深圳市的企業(yè)提供勞務(wù)派遣服務(wù),積累了一定的勞務(wù)派遣經(jīng)驗(yàn),積極探索用工新模式,解決企業(yè)用工難,群眾就業(yè)難的問(wèn)題,為下崗工人、就業(yè)困難人員等提供了就業(yè)機(jī)會(huì),提供應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)、擇業(yè)平臺(tái)。通過(guò)對(duì)派遣人員進(jìn)行培訓(xùn),從而提高從業(yè)人員的素質(zhì),為用人單位提供優(yōu)秀的人才資源,有效降低地企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)用工效率。為客戶(hù)提供完善的解決方案和專(zhuān)業(yè)優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)派遣服務(wù),提升客戶(hù)??業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)的管理模式,通過(guò)優(yōu)化人力資源配置和流程,協(xié)助用人單位完善用人機(jī)制,支持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。公司以“創(chuàng)新理念、創(chuàng)新體系、創(chuàng)新服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)管理理念,追求“品質(zhì)至上、服務(wù)一流、客戶(hù)滿(mǎn)意”的經(jīng)營(yíng)原則,努力成為業(yè)界信譽(yù)良好,服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量一流的勞務(wù)派遣企業(yè)。
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