崗位職責(zé):
1、建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,建立各版塊產(chǎn)品培訓(xùn)課件、教材庫和案例庫等;
2、根據(jù)公司目標(biāo)及市場情況,制定階段性的培訓(xùn)計劃;
3、對培訓(xùn)進行考核,根據(jù)考核結(jié)果修正培訓(xùn)計劃;
4、配合公司市場推廣的實際要求,負責(zé)公司會議營銷的主講;
5、負責(zé)演講課件的制作、修改、完善、更新,協(xié)助培訓(xùn)課題的開發(fā);
6、收集和熟悉競爭品牌產(chǎn)品情況,了解對手主要賣點,針對賣點做重點培訓(xùn);
7、負責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場的管理和管控,并針對會議的執(zhí)行情況提出有針對性的解決方案.
任職要求:
1、英語口語熟練,富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷、有較強的組織、演講能力
2、具有重汽、陜汽、濰柴等重卡配件車型全車件知識,有很強的工作責(zé)任心及團隊協(xié)作精神;
3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具、辦公軟件及課件制作且具備較強文案工作經(jīng)驗;
4、從事過重卡銷售工作者優(yōu)先;