職位要求：
1、機(jī)械制造、機(jī)電一體化、石油機(jī)械或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2、3年以上質(zhì)量管理崗位經(jīng)驗(yàn)或者5年以上質(zhì)量管控和保障的技術(shù)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有石油行業(yè)或機(jī)械加工從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先錄用；
3、熟悉ISO和API質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品質(zhì)量控制要求；
4、熟悉ERP系統(tǒng)使用和運(yùn)行；
5、有成熟的質(zhì)量異常處理的思維，能帶來(lái)團(tuán)隊(duì)快速處理客戶投訴；熟悉質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立組織內(nèi)審等工作。
6、職業(yè)道德素質(zhì)，艱苦奮斗精神；原則性強(qiáng)，敢于堅(jiān)持原則）善于與客戶溝通；品德正直，勇于維護(hù)公司的質(zhì)量管控制度和流程。

7、 有機(jī)械行業(yè)，油氣行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
崗位職責(zé)：
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司年度質(zhì)量目標(biāo)組織制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等文件,構(gòu)建公司質(zhì)量管理體系;并協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門,根據(jù)公司實(shí)際情況和客觀條件的變化對(duì)體系進(jìn)行維護(hù)和監(jiān)督；
2、組織編制符合ISO9001質(zhì)量認(rèn)證體系的質(zhì)量手冊(cè)和程序文件,并保證通過(guò)認(rèn)證,并確保體系的推廣、實(shí)施與監(jiān)督;根據(jù)公司的質(zhì)量目標(biāo),分解到各部門,協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、綜合各部門的質(zhì)量管理工作,并負(fù)責(zé)組織公司質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作和管理評(píng)審工作;
3、負(fù)責(zé)公司計(jì)量?jī)x器儀表的配備和管理工作,并負(fù)責(zé)對(duì)公司原輔材料、半成品和成品的送檢工作。
4、組織進(jìn)行原輔材料的品質(zhì)檢驗(yàn),嚴(yán)格把關(guān);組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收、評(píng)價(jià);組織、指導(dǎo)生產(chǎn)車間進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中的工序檢驗(yàn),依據(jù)技術(shù)文件組織對(duì)完工后的產(chǎn)成品進(jìn)行出廠檢驗(yàn),保證產(chǎn)品合格出廠。
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)分析和改進(jìn)工作,及時(shí)組織對(duì)不合格產(chǎn)品、質(zhì)量事故的分析、評(píng)審,并提出處理意見。
6、會(huì)同銷售部門聽取客戶意見,組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和客戶意見進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)措施,及時(shí)組織改進(jìn)落后工藝及不規(guī)范操作;安排人員每月定期編制產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)表。
7、組織公司的質(zhì)量培訓(xùn)，開展群眾性的質(zhì)量管理活動(dòng)，鞏固質(zhì)量管理體系的群眾基礎(chǔ)。
8、本部門日常工作的安排、任務(wù)分配及監(jiān)督、協(xié)調(diào)本部門人員完成本部門各項(xiàng)工作;積極參與部門員工的培訓(xùn)、考核等工作,通過(guò)激勵(lì)機(jī)制挖掘員工潛力,達(dá)到開發(fā)和培養(yǎng)人才的目的。
9、安排人員或自行對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量紀(jì)錄進(jìn)行收集、整理、歸檔管理。
10、負(fù)責(zé)客訴異常問(wèn)題的整改分析與8D報(bào)告，組織相關(guān)部門分析、制定糾正預(yù)防措施，并監(jiān)督實(shí)施形成閉環(huán)；
11、負(fù)責(zé)內(nèi)外部質(zhì)量異常問(wèn)題E-WAIVER、SNCR的申請(qǐng)以及統(tǒng)計(jì)分析。
12、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
13、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)委派的其他任務(wù)。