單雙休，繳納五險(xiǎn)

1、協(xié)助公司員工入、離職手續(xù)辦理；包括:發(fā)送入職介紹，打印資料，，掃描日常資料歸檔；
2、定期整理員工檔案花名冊(cè)、勞動(dòng)合同管理；熟悉釘釘系統(tǒng);
3、參與負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作(內(nèi)部推薦、員工關(guān)系維護(hù)關(guān)懷、招聘等)的相關(guān)工作；
4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好員工考勤數(shù)據(jù)匯總，提升氛圍;
5、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好文件整理及經(jīng)銷(xiāo)商會(huì)議人員住宿和銷(xiāo)售會(huì)議對(duì)接。
6、熟悉社保和公積金系統(tǒng) 會(huì)操作人員新增和中斷；
任職要求：
1、有1-3年的人事行政助理工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬，專(zhuān)業(yè)不限(有醫(yī)藥或營(yíng)養(yǎng)品行業(yè)公司前臺(tái)行政前臺(tái)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);
3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作穩(wěn)定性強(qiáng);
4、熟悉Word、Excel辦公軟件的運(yùn)用;
5、工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和觀察判斷能力。
薪資待遇：固定薪酬4-5K，有能力者具體面議