崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)架構(gòu)設(shè)計、間接口設(shè)計及管理;參與公司外部和內(nèi)部技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的制定,提供關(guān)鍵技術(shù)支持;
2、參與架構(gòu)設(shè)計評審,各項研發(fā)過程的技術(shù)評審工作;
3、開展跨部門協(xié)調(diào)溝通,保證開發(fā)與設(shè)計相符;
4、開展相關(guān)請求的技術(shù)分析,制訂技術(shù)解決方案。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位;
2、工作背景:曾在國內(nèi)頭部科技創(chuàng)新企業(yè)或科研院所工作三年及以上,如華為、阿里巴巴、騰訊、百度、字節(jié)跳動、京東、美團(tuán)、網(wǎng)易、滴滴、小米、中國航天、中國電子、中電???、之江實驗室、紫金山實驗室;
3、年齡要求:一般Band3職級不超過32周歲,Band4職級不超過35周歲。
4、能力要求:具有較高科研水平和較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力;技術(shù)水平處于國內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)先地位,在業(yè)界具有較強(qiáng)的影響力;具有AI產(chǎn)品或解決方案工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、專業(yè)資格要求:在專業(yè)領(lǐng)域獲得專利或相關(guān)科研成果的,具有相關(guān)專業(yè)資格證書的,參加過國家級重大科研項目的,同等條件下優(yōu)先考慮。
目標(biāo)專業(yè):
計算機(jī)、人工智能、大數(shù)據(jù)等相關(guān)專業(yè)