1、負(fù)責(zé)新車型開發(fā)階段工業(yè)化領(lǐng)域的質(zhì)量課題管理，保證項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量課題推進(jìn)與管理，例行組織課題推進(jìn)會(huì)（QRQE、專題會(huì)等）及資源協(xié)調(diào)工作，保證項(xiàng)目階段性（VC/PT/PPC/SOP）達(dá)成質(zhì)量目標(biāo)；
3、在車型開發(fā)階段，負(fù)責(zé)與質(zhì)量評(píng)價(jià)團(tuán)隊(duì)做好幾何尺寸與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一；
4、負(fù)責(zé)歷史車型再發(fā)防止課題清單建立與維護(hù)，并在新車型概念階段、同步開發(fā)階段應(yīng)用、導(dǎo)入；
5、在量產(chǎn)初期，負(fù)責(zé)解析團(tuán)隊(duì)的管理與推進(jìn)，保證量產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成，并在量產(chǎn)后負(fù)責(zé)復(fù)雜課題的推進(jìn)解決。
崗位要求：
1、3年以上項(xiàng)目管理、汽車開發(fā)或制造工藝經(jīng)驗(yàn)，作為分領(lǐng)域的車型質(zhì)量工程師完成過(guò)至少1個(gè)全新或大改新車項(xiàng)目；
2、熟悉乘用車產(chǎn)品、工藝開發(fā)知識(shí)，熟悉乘用車質(zhì)量評(píng)價(jià)體系，并具備質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備質(zhì)量問(wèn)題的分析解決能力，及復(fù)雜問(wèn)題的管理協(xié)調(diào)能力；
4、熟悉乘用車常見(jiàn)課題的種類和解決途徑，并可以對(duì)新車型的產(chǎn)品、工藝開發(fā)給與有效反饋和改進(jìn)；
5、對(duì)整車電器功能及軟件課題有一定了解；
6、能夠提前把握質(zhì)量課題風(fēng)險(xiǎn)，并根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)，在不同層級(jí)推進(jìn)解決；
7、具有良好的規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，及以客戶為中心的工作理念。