工作職責：
1、承接公司目標，制定本市場銷售目標，與經(jīng)銷商及其團隊共識目標，利用相應(yīng)資源進行渠道開發(fā)與維護，實現(xiàn)達成；
2、有效培訓(xùn)和輔導(dǎo)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)團隊，幫助提升業(yè)務(wù)技能，完成銷售目標；
3、針對市場變化做出快速反應(yīng)，制訂針對性策略。
4、按線路拜訪和維護終端店，建立良好客情。
任職要求：
1、35周歲以下，?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、具備1年以上銷售工作經(jīng)驗，食品行業(yè)優(yōu)先；
3、具備區(qū)域市場終端開發(fā)及拜訪規(guī)劃的經(jīng)驗；具備經(jīng)銷商開發(fā)及經(jīng)銷商管理的經(jīng)驗； 快速消費品促銷管理經(jīng)驗；
4、抗壓能力強，能適應(yīng)出差；喜歡食品行業(yè)；