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中亞區(qū)域總經(jīng)理(國企)

2.5萬-3萬

職位描述

團隊管理經(jīng)驗
1.戰(zhàn)略與目標:在集團海外銷售戰(zhàn)略框架下,統(tǒng)籌中亞區(qū)域海外業(yè)務(wù)運營與市場拓展工作,對集團區(qū)域銷售目標達成負責;
2.市場與策略:整合和協(xié)調(diào)集團內(nèi)外部資源,協(xié)助產(chǎn)業(yè)公司銷售人員,完成客戶開發(fā),推進項目交付落地,確保實現(xiàn)集團區(qū)域銷售目標;
3.團隊協(xié)同與管理:負責統(tǒng)籌各產(chǎn)業(yè)公司及集團駐中亞銷售團隊的銷售工作,監(jiān)督、管理和支持團隊成員開發(fā)客戶并銷售任務(wù);
4.大客戶開拓:負責大型中資企業(yè)開拓和維護工作;定期拜訪重要客戶;
5.政府關(guān)系維護:負責拓展和維護當?shù)卣?、大使館、工商會等關(guān)系;
6.品牌推廣:和市場開發(fā)部及各產(chǎn)業(yè)公司協(xié)同做好區(qū)域品牌推廣活動的策劃和實施,如展會,峰會,路演,論壇等。
任職要求:
1.可在本地合法長期工作,中國籍或本地華人優(yōu)先;
2.至少一門本地語言(如俄語,烏茲別克斯坦語,哈薩克斯坦語等等)可作工作語言,英文或者中文可以熟練溝通;
3.具有10年以上通信、電子、計算機等行業(yè)市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,3年5人以上團隊管理經(jīng)驗;
4.有大型中資企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
5.年齡不超過45周歲。

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工作地點

烏茲別克斯坦

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 成都青羊區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

彭涵雨/人事經(jīng)理

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