倉管員
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所管轄物資的收、發(fā)、存管理,定置、定位擺放物品,做到賬、物一致;
2、嚴(yán)格遵守物料進(jìn)出倉程序,無檢驗(yàn)確認(rèn)的物料不得辦理進(jìn)倉手續(xù),如數(shù)量出現(xiàn)差異,應(yīng)及時(shí)跟進(jìn),查出問題點(diǎn),勇于承擔(dān)責(zé)任;
3、負(fù)責(zé)按組長要求備貨、按名稱、規(guī)格、數(shù)量、批次對(duì)單發(fā)放、對(duì)所發(fā)物料正確性負(fù)責(zé);
4、各種貨物要分開擺放整齊,并貼上標(biāo)簽識(shí)別,各種資料要整理保存,做到一目了然;
5、所有物品進(jìn)出的賬目要清楚、準(zhǔn)確、及時(shí)上交錄入系統(tǒng);
6、負(fù)責(zé)倉庫6S工作,并按公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,做到物料擺放整齊,標(biāo)識(shí)清晰易找,通道順暢 ;
7、對(duì)倉庫實(shí)物數(shù)量和賬目數(shù)量是否吻合負(fù)責(zé);嚴(yán)格憑單進(jìn)出庫,并督導(dǎo)簽名登記;
8、按組長安排的工作認(rèn)真完成并及時(shí)匯報(bào);
9、負(fù)責(zé)按組長交代的工作任務(wù)、有效配合盤點(diǎn)工作,并對(duì)盤點(diǎn)結(jié)果負(fù)責(zé);
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
要求:年齡20-35歲,高中/中專以上學(xué)歷,熟練電腦操作,有跨境電商倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
福利:
1、社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)國家規(guī)定項(xiàng)目);
2、 教育訓(xùn)練(入職培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、專向培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、輪崗輪訓(xùn)、主管代理人、儲(chǔ)備干部等);
3、有薪假期(法定節(jié)假日、年休假、婚假、生育假等有薪假期);
4、特殊日期賀禮、慰問(節(jié)日、生日補(bǔ)貼、喜慶賀禮等);
5、外出旅游、文娛活動(dòng)(團(tuán)隊(duì)文體活動(dòng)、春節(jié)聯(lián)歡、公司影院、拓展訓(xùn)練等);
6、額外活動(dòng)經(jīng)費(fèi),部門活動(dòng)自行安排(聚餐、K歌、拼舞、燒烤、登山及其他項(xiàng)目);
7、圖書一角:公司打造圖書角,供員工借閱,以“書”為載體,營造公司內(nèi)部讀書學(xué)習(xí)氛圍,打造學(xué)習(xí)型組織。
8、健康關(guān)懷:關(guān)注每一位員工健康,每年定制為員工組織年度健康體檢,并結(jié)合員工較集中的問題組織健康知識(shí)講座、健康慰問;
9、其他臨時(shí)發(fā)放的福利
職位福利:全勤獎(jiǎng)、彈性工作、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢