更新于 1月2日

餐廳門店經(jīng)理

5000-8000元
  • 石家莊長安區(qū)
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

學(xué)校/社區(qū)食堂
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)餐廳經(jīng)營管理,包括制定經(jīng)營計(jì)劃、目標(biāo)和銷售策略。
2. 招聘、培訓(xùn)和管理員工,確保所有員工的表現(xiàn)符合餐廳標(biāo)準(zhǔn)。
3. 確保餐廳設(shè)施、設(shè)備、食品質(zhì)量和衛(wèi)生符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
4. 制定并實(shí)施餐廳營銷計(jì)劃和方案,提升品牌知名度和影響力。
5. 合理控制物資消耗及庫存管理,優(yōu)化采購成本,保證餐廳物資流轉(zhuǎn)正常。
6.處理客戶投訴,并解決問題。

任職要求:
1. 具備10年以上餐廳或零售行業(yè)前臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn),有校園餐廳或社區(qū)食堂管理經(jīng)驗(yàn)或退役軍人優(yōu)先考慮。
2. 熱愛服務(wù)行業(yè),善于挑戰(zhàn)自我、開拓新的業(yè)務(wù)模式,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理技巧。
3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)態(tài)度,注重客戶體驗(yàn)和反饋,并能夠與團(tuán)隊(duì)合作和管理高效協(xié)作。
4. 具備良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力,能夠快速調(diào)整和改進(jìn)工作方案。

工作地點(diǎn)

金碧由由水鮮城南門3號(hào)

職位發(fā)布者

趙志賓/總經(jīng)理

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老兵家園孵化基地河北有限公司
公司成立于2019年,注冊資本1000萬。基地響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的號(hào)召,搭建退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)共享平臺(tái),匯聚全國退役軍人優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目、優(yōu)秀產(chǎn)品;匯聚優(yōu)秀軍旅企業(yè)家;匯聚老將軍;以促進(jìn)退役軍人投身社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為目的,通過創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目孵化、就業(yè)跟蹤幫扶等措施,為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供共享服務(wù)空間、經(jīng)營場地、政策指導(dǎo)、資金申請、技術(shù)鑒定、咨詢策劃、項(xiàng)目顧問等服務(wù)。老兵家園孵化基地目前已經(jīng)孵化了河北老兵餐飲管理有限公司、“大嫂熏雞”熟食品牌、石家莊戰(zhàn)友之家、河北鹿鳴嶺農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司、河北省退役軍人之家、石家莊恒愛家園社工服務(wù)中心、兵新創(chuàng)文化發(fā)展(河北)集團(tuán)有限公司等多個(gè)項(xiàng)目。通過“互聯(lián)網(wǎng)+雙創(chuàng)孵化+退役軍人”的新型服務(wù)模式,構(gòu)建一個(gè)平衡穩(wěn)定的共享平臺(tái),采用PDCA循環(huán)管理模式,打造一個(gè)以“老兵家園孵化基地”為中心,落地就擁有一支有紀(jì)律、有擔(dān)當(dāng)、形象可靠、工作認(rèn)真的退役軍人專業(yè)團(tuán)隊(duì)。面向全國推廣老兵家園孵化基地模式,建立各行業(yè)聯(lián)盟企業(yè),打造退役軍人專屬創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目示范店,培育和幫扶更多退役軍人及家屬創(chuàng)業(yè)與就業(yè)。
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