崗位職責:
1、完善、落地、監(jiān)督并維護公司三體系;
2、負責組織三體系的內(nèi)審、外審工作;負責迎接業(yè)主,及業(yè)主指定的第三方外審工作;
3、負責產(chǎn)品認證的申請和維護;
4、制定公司過程品質(zhì)檢驗標準,不斷提高過程產(chǎn)品的監(jiān)造和測量水平,推動相關部門改善產(chǎn)品的質(zhì)量保證能力;
5、負責組織生產(chǎn)中的異常問題的檢驗、分析、改進活動;
6、負責對檢驗標準的制定、修改、定期評審,檢查標準執(zhí)行狀況、有效性;
7、負責制定外協(xié)檢驗標準,及時推動供應商改善,提高外協(xié)廠家加工產(chǎn)品質(zhì)量,確保零部件的裝配質(zhì)量穩(wěn)定;
8、負責各工段檢驗作業(yè)指導書、檢驗計劃的編制;
9、負責配合售后部門,結(jié)合售后出現(xiàn)的現(xiàn)場問題,找到并解決公司質(zhì)量管理方面出現(xiàn)的問題。
10、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,連續(xù)在機加工企業(yè)負責質(zhì)量管理工作5年以上;
2、精通6sigma、精通ISO9000質(zhì)量管理體系,且持有相關證書;
3、精通機械加工質(zhì)量管理、質(zhì)量改善及質(zhì)量體系建設;
4、具備專業(yè)的質(zhì)量檢測工具、儀器使用及管理經(jīng)驗,質(zhì)量檢測設備管理等相關專業(yè)知識;
5、熟悉質(zhì)量計劃、質(zhì)量管理工具及方法;
6、較強的口頭表達能力和組織協(xié)調(diào)能力;
7、較強的分析能力、應變能力和決策能力;
8、有大型國企、外資、合資企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
備注:工作直接匯報上級為公司質(zhì)量最高管理者,能力優(yōu)異者,薪資不設限。
職位福利:五險一金,績效獎金、加班補助、餐補、住宿補貼、帶薪年假、節(jié)日福利
職位亮點:完善的薪酬制度,氛圍融洽,平臺好