崗位職責(zé):
1、針對公司產(chǎn)品屬性和公司總的市場推廣策略編制產(chǎn)品培訓(xùn)課件;與培訓(xùn)經(jīng)理和同事定期進行學(xué)術(shù)交流。
2、動銷活動由培訓(xùn)師帶隊,并實行培訓(xùn)師目標(biāo)責(zé)任制。
3、培訓(xùn)師對每個具體促銷活動有:活動雙方深度溝通活動政策、活動方案制定、物料準(zhǔn)備、具體培訓(xùn)、活動政策宣講、活動落地示范督導(dǎo)、活動過程小結(jié)修正、活動結(jié)束總結(jié)評估的一攬子權(quán)利責(zé)任。
4、培訓(xùn)師根據(jù)不同連鎖的店員素質(zhì)和需求、活動方案的產(chǎn)品側(cè)重和市場發(fā)展變化及時更新提高課件質(zhì)量。
5、培訓(xùn)師根據(jù)同一連鎖不同時段的促銷活動,制定有針對性的促銷案。
6、對動銷專員進行日常管理和績效考核。
任職資格:
1、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;
2、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷;
3、熟練使用辦公軟件,可制作課件。