一、職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，建立和完善公司的風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制體系，制定年度內(nèi)控內(nèi)審計(jì)劃，并組織落實(shí)；
2、主導(dǎo)公司內(nèi)部審計(jì)工作，包括各種財(cái)務(wù)審計(jì)、業(yè)務(wù)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、常規(guī)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)等，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性；
3、對(duì)可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估，并將相關(guān)狀況反映給管理層，主動(dòng)溝通重要的事項(xiàng)及風(fēng)險(xiǎn)狀況；
4、組織監(jiān)控項(xiàng)目及業(yè)務(wù)操作執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié)，對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議供公司管理層決策；
5、制定并更新內(nèi)部審計(jì)流程，工作標(biāo)準(zhǔn)，審計(jì)工作手冊(cè)及審計(jì)程序；
6、監(jiān)督被審計(jì)部門的問題整改進(jìn)度，跟蹤落實(shí)情況，復(fù)核和確認(rèn)整改結(jié)果，確保問題得到徹底關(guān)閉，形成閉環(huán)管理。
二、任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè)背景，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師、CPA證書者優(yōu)先；
2、具備3年以上內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉上市公司內(nèi)控要求，有醫(yī)療器械、醫(yī)藥及大健康行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有過主導(dǎo)或參與大型審計(jì)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，熟悉審計(jì)流程和方法，過往有舞弊審計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4、具備較強(qiáng)的分析問題、解決問題的能力，能夠獨(dú)立開展審計(jì)工作；
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與各部門有效溝通合作；
6、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，能夠保守公司商業(yè)秘密。