更新于 9月23日

職業(yè)培訓校長

6千-1萬
  • 沈陽渾南區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

制定教育培訓策略:根據(jù)組織的發(fā)展需求和目標,制定長期和短期的教育培訓策略,確保教育培訓工作與組織的整體戰(zhàn)略保持一致。
規(guī)劃培訓課程:根據(jù)培訓需求,設計并開發(fā)各類培訓課程,包括課程內容的選定、教學方法的設計以及教學資源的配置等。
培訓團隊建設:負責培訓團隊的建設和管理,包括招聘、培訓、考核和激勵等,確保培訓團隊的專業(yè)性和高效性。
培訓實施與監(jiān)督:組織并實施各類培訓活動,對培訓過程進行監(jiān)督和評估,確保培訓質量和效果。
培訓效果評估:收集和分析培訓反饋,評估培訓效果,提出改進措施,以不斷優(yōu)化培訓內容和方式。
市場研究與拓展:關注教育培訓市場的動態(tài)和趨勢,進行市場調研和分析,為教育培訓工作的改進和創(chuàng)新提供依據(jù)。

工作地點

沈陽新松機器人自動化股份有限公司新松一期

職位發(fā)布者

王慧琳/人事經(jīng)理

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公司Logo沈陽新松虛擬現(xiàn)實產(chǎn)業(yè)技術研究院有限公司
新松虛擬現(xiàn)實產(chǎn)業(yè)技術研究院(簡稱新松VR研究院),重點圍繞虛擬現(xiàn)實產(chǎn)業(yè)關鍵共性技術開展研發(fā)工作,以發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、支撐傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化升級改造的需求為導向,運用“VR+”手段推動數(shù)字技術與產(chǎn)業(yè)、與5G的深度融合,為數(shù)字經(jīng)濟的發(fā)展提供新動能。新松VR研究院與全球排名前五的科研機構德國弗勞恩霍夫研究協(xié)會開展技術共建,雙方在工業(yè)數(shù)字化領域開展多項研發(fā)合作。通過創(chuàng)新產(chǎn)學研合作模式,研究院聚集了一批國際化、高水平創(chuàng)新人才隊伍。提供關鍵技術研發(fā)與合作、產(chǎn)業(yè)化應用、科技企業(yè)孵化、企業(yè)技術服務、產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)等一系列創(chuàng)新服務,構建一體化的國際化協(xié)同創(chuàng)新平臺?;谛滤?0年智能制造產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗和數(shù)字化技術的深厚積累,新松VR研究院提前布局了“工業(yè)元宇宙”賽道。研發(fā)項目聚焦元宇宙ICT-Saas平臺、元宇宙多人協(xié)助系統(tǒng)、數(shù)字孿生等一系列關鍵性的系統(tǒng)與技術。通過技術的研發(fā)和項目的投入聚集資金與人才,研究院將成為打造工業(yè)元宇宙的高地。憑借著技術的優(yōu)勢,新松VR研究院已經(jīng)與多個公司達成合作,共同促進產(chǎn)業(yè)與現(xiàn)代技術相互融合,發(fā)展基于5G、超高清、增強現(xiàn)實、虛擬現(xiàn)實、人工智能等技術的新一代數(shù)字化產(chǎn)品。積極響應國家數(shù)字化戰(zhàn)略,不斷通過元宇宙技術創(chuàng)造新的應用場景和生態(tài)。
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