美博教育成立于2002年，專注于高端一對(duì)一線下K12培訓(xùn)，總共7個(gè)校區(qū)，全職員工超過(guò)900人，專職教師600人，單校區(qū)年產(chǎn)值在2千萬(wàn)-3千萬(wàn)，總營(yíng)收突破1.7個(gè)億，成都同行業(yè)中僅有美博能做到
我們能給你提供的：
1、五險(xiǎn)一金，雙休，節(jié)假日禮物，周年福利，生日福利，讀書(shū)基金，年終紅包
2、輕松愉快的團(tuán)隊(duì)氛圍，每年一次全員旅游，世界那么大，跟我們一起去看看；
3、每年一次免費(fèi)的全面體檢，每年5-15天帶薪年假；
4、22年成都本土教培優(yōu)質(zhì)企業(yè)，專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)體系，針對(duì)新老員工分別提供崗位及個(gè)人綜合能力提升等培訓(xùn)，自有研發(fā)的課程體系；
5、帶薪培訓(xùn)，完善的培訓(xùn)體系，讓你快速掌握崗位技能，更會(huì)安排師傅一對(duì)一帶領(lǐng)學(xué)習(xí)，可以有效解決日常工作中疑問(wèn)，提高效率！助你拿高薪！
6、公開(kāi)透明的晉升機(jī)制：季度一次的晉升技術(shù)崗和管理崗的機(jī)會(huì)
7、課程研發(fā)，教師培訓(xùn)分工明確，新師成長(zhǎng)為成熟老師最快三個(gè)月
我們的薪酬構(gòu)成：無(wú)責(zé)底薪+課時(shí)費(fèi)+業(yè)績(jī)提成+試聽(tīng)獎(jiǎng)勵(lì)
入職一個(gè)月就快速排滿學(xué)生，首月工資可突破五位數(shù)，普通水平的老師，平均月薪10K～15K，研訓(xùn)崗老師，平均月薪 20K以上，收入無(wú)上限（課量有保障，不跑校區(qū)）
成都七家校區(qū)就近安排，想去哪里都可以！
你需要做到的：
1.負(fù)責(zé)對(duì)科目的學(xué)生進(jìn)行“一對(duì)一教學(xué)”輔導(dǎo)，根據(jù)每個(gè)學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點(diǎn)，制定適合的個(gè)性化學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法；
2.按公司規(guī)定及要求完成每次授課，并做好課程記錄，針對(duì)學(xué)生問(wèn)題制定改進(jìn)方案；
3.配合教務(wù)老師做好溝通工作，齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問(wèn)題以及提高家長(zhǎng)對(duì)公司的滿意度。
4.根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度及內(nèi)容，按月進(jìn)行月度知識(shí)檢測(cè):并有針對(duì)性推薦其他科目的學(xué)。
5.認(rèn)真參加公司組織的教研，不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。
我們希望你具備：
1.年齡23-40歲，本科及以上學(xué)歷且為相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.熟悉相應(yīng)階段和學(xué)科的教材、考點(diǎn)，對(duì)“一對(duì)一”輔導(dǎo)有一定了解；
3.符合教師形象表達(dá)能力佳，富有親和力；
4.熱愛(ài)并認(rèn)可教育行業(yè)，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。