更新于 11月19日

外貿(mào)銷售

8千-1萬·13薪
  • 東莞
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

阿里巴巴國際站英語歐美區(qū)域北美區(qū)域東南亞區(qū)域國際貿(mào)易CET-6開發(fā)客戶
崗位職責(zé):
1、通過網(wǎng)絡(luò)及展會等平臺開拓海外市場、開發(fā)新客戶;
2、關(guān)注行業(yè)市場信息,收集客戶反饋;
3、維護個人社交媒體平臺(領(lǐng)英、FB、Ins等);
4、客戶來訪接待面談,訂單成交跟進,收款出貨等貿(mào)易基本工作;
5、執(zhí)行公司業(yè)績考核制度,完成業(yè)績目標(biāo)。

任職要求:
1、大專以上,國際貿(mào)易或英語專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、英語六級以上,口語流利,英文聽說寫流暢(其他小語種亦可);
3、1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉進出口操作流程,有食品行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有自主開發(fā)客戶經(jīng)驗,有TO B銷售經(jīng)驗;
5、具有較強的溝通與談判能力,計劃與執(zhí)行能力,能承受較強工作壓力,敢于挑戰(zhàn)高薪。

薪資福利:
1、十三薪、法定假期、節(jié)假日福利禮品、員工生日會、團建活動、不定期下午茶、五險一金、全勤獎、工齡獎、年底舉行大型團圓晚會,設(shè)有抽獎環(huán)節(jié);
2、包吃包住,一日三餐,專業(yè)廚師營養(yǎng)搭配,酒店式公寓住宿環(huán)境;
3、年輕化的團隊,廣闊的晉升空間與機會,晉升路徑:業(yè)務(wù)專員-業(yè)務(wù)主任-業(yè)務(wù)經(jīng)理;
4、入職即培訓(xùn),老員工1對1輔導(dǎo)上手,定期開展產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)相關(guān)培訓(xùn)課程;
5.、薪資架構(gòu):底薪+績效+提成(提成方案優(yōu)厚、隨工資當(dāng)月發(fā)放、提成不設(shè)上限?。?!優(yōu)秀業(yè)務(wù)員每月到手3W+)
6、我司主營面包糠、沙拉汁、沙拉醬等西式、日式調(diào)味品。部門扁平化管理,配備獨立跟單、船務(wù)等,你只需要專心談客戶,其他的輔助部門與你配合!

工作地點

廣東百利食品股份有限公司

職位發(fā)布者

古女士/招聘專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo廣東百利食品股份有限公司
有調(diào)味品的地方,就有百利。廣東百利食品股份有限公司位于東莞市茶山鎮(zhèn),是一家專業(yè)生產(chǎn)沙拉醬、發(fā)酵糠、豆制品、番茄類、櫻桃類、果醬類、花生醬、風(fēng)味醬、調(diào)味粉、奶制品、可士達等各種餐飲、烘焙調(diào)味品的現(xiàn)代化民營科技企業(yè)。公司通過了HACCP食品安全管理體系和ISO9001質(zhì)量管理體系雙體系認證,取得了國家“出口食品生產(chǎn)企業(yè)備案證明”認證,是國家標(biāo)準(zhǔn)化良好行為(GSP)AAAA級企業(yè)、北京2008年奧運會指定的食品供應(yīng)商,2008年“百利紅腰豆”獲得“廣東省名牌產(chǎn)品”,“百利”2013年1月獲得“廣東省著名商標(biāo)”,2015年6月榮獲“中國馳名商標(biāo)”。公司組建了“工程技術(shù)研發(fā)中心”,與華南理工大學(xué)等高等院??蒲袡C構(gòu)建立了長期的合作關(guān)系,引進先進技術(shù),形成“產(chǎn)、學(xué)、研”結(jié)合的企業(yè)科技創(chuàng)新體系,并被授予“東莞市專利培育企業(yè)”,擁有專業(yè)化的高素質(zhì)科研團隊和多項專利技術(shù),使產(chǎn)品不斷更新?lián)Q代,引領(lǐng)消費潮流。公司注重“誠信經(jīng)營”理念,多年來被政府機構(gòu)評為“守合同重信用企業(yè)”,創(chuàng)建的“百利”、“味林”等品牌產(chǎn)品,享譽國內(nèi)外,暢銷中國、香港、美國、俄羅斯、歐盟、東南亞等國家與地區(qū)。公司堅持“團結(jié)拼搏、努力創(chuàng)新、正直誠信、共創(chuàng)輝煌”的核心價值觀,以“有調(diào)味品的地方,就有百利”為企業(yè)發(fā)展愿景,致力于提供安全、健康、優(yōu)質(zhì)、美味的調(diào)味產(chǎn)品和高性價比的中西餐料解決方案,與您共創(chuàng)“百分美味、健康生活”。福利待遇:1、每天上班8小時,每月休息5-8天,享有法定假、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、工傷假等有薪假期;2、所有正式員工均購買五險一金。3、公司每月準(zhǔn)時發(fā)薪,每年均有調(diào)薪機會。4、公司內(nèi)部員工均有培訓(xùn)晉升機會。定期或不定期舉行技能、技術(shù)、管理等系列培訓(xùn),對優(yōu)秀員工、優(yōu)秀干部,公司會定期安排外派學(xué)習(xí)。內(nèi)部有管理崗位空缺皆會優(yōu)先內(nèi)部提拔。5、自主經(jīng)營食堂,食材安全。除傳統(tǒng)節(jié)假日會外,每周會安排至少一次加餐或發(fā)放水果,同時每年舉行大型晚會,晚會期間會舉行豐富的現(xiàn)金和實物抽獎活動。6、為員工提供免費住宿,宿舍配套設(shè)施齊全(空調(diào)、衣柜、風(fēng)扇、陽臺、沖涼房、洗手間)。7、定期舉行各類文娛康樂活動,每年組織免費旅游活動。8、給予員工雙月團建經(jīng)費,促進同事之間更好的溝通與聯(lián)誼。
公司主頁