一、職位描述
1、負責公司線下各渠道招商、銷售管理工作,包括線下團隊管理、營銷活動管理,對銷售渠道的運營及銷售目標負責。
2、負責制定渠道的發(fā)展規(guī)劃與策略,規(guī)范渠道銷售流程和運作機制。
3、負責渠道資源的拓展及合作建立、商務接洽、協(xié)議擬定簽署、執(zhí)行過程中的對接及合作渠道關系維護。
4、負責拓展和對接新的渠道,整合資源、制定合作實施計劃,開展深度合作,提高合作效果及用戶轉化。
5、負責分析客戶及市場需求,收集反饋競爭產(chǎn)品、競爭對手的銷售策略及價格體系等市場信息。
6、負責渠道拓展團隊的建設和渠道相關經(jīng)驗的傳遞,負責渠道銷售能力的培育和提升。
7、負責協(xié)調溝通配合公司各部門的工作,為各產(chǎn)品功能程序需求做好完善優(yōu)化協(xié)調工作。
二、任職要求
1.本科及以上學歷,市場營銷相關專業(yè),5年以上渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀。
2.須有多媒體展示類產(chǎn)品或電子產(chǎn)品行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗,有豐富客戶資源者優(yōu)先。
3.具有很強的責任心,具有很強的開拓性和經(jīng)營能力。
4.優(yōu)秀的商務談判能力、洞察力、邏輯分析能力、具有項目拓展管理、法律法規(guī)、商務談判相關知識經(jīng)驗,能夠承受高強度的工作壓力。
5.具有很強的市場感知能力、良好的營銷思維能力,能敏銳的把握市場方向。
6.良好的團隊管理及建設能力,結果導向,注重數(shù)據(jù)和量化,有管理收入利潤和預算的經(jīng)驗。
職位福利:績效獎金、項目獎金、定期團建、全勤獎、免費停車、員工旅游