一、崗位職責
1、技術研究：跟蹤電池行業(yè)的技術發(fā)展動態(tài)，收集、分析相關技術信息，為公司的電池研發(fā)提供技術支持，研究新型電池材料、電池結構和電池制造工藝，探索提高電池性能；
2、產(chǎn)品設計與開發(fā)：根據(jù)市場需求和公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定電池產(chǎn)品的研發(fā)計劃，設計新型電池產(chǎn)品，包括電池的結構、電極材料、電解液等, 進行電池產(chǎn)品的樣品制作和性能測試，不斷優(yōu)化產(chǎn)品設計；
3、性能測試與改進：建立電池性能測試標準和方法，對研發(fā)的電池產(chǎn)品進行性能測試，分析測試結果，找出產(chǎn)品存在的問題和不足，提出改進措施；
4、知識產(chǎn)權管理：對研發(fā)過程中的技術創(chuàng)新進行總結和提煉，申請專利保護公司的知識產(chǎn)權，避免侵犯他人的知識產(chǎn)權，確保公司的研發(fā)活動合法合規(guī)。
任職要求：
1、本科及以上學歷，化學、材料、物理、電子等相關專業(yè)；
2、5年以上電池研發(fā)工作經(jīng)驗，有成功開發(fā)電池產(chǎn)品的經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉電池的工作原理、結構和制造工藝，掌握電池材料的性能和特點，了解電池行業(yè)的技術發(fā)展趨勢，具備電池性能測試和分析的能力；
4、具有良好的團隊合作精神和溝通能力，工作認真負責，注重細節(jié)，有較強的責任心和抗壓能力；
5、熟練使用專業(yè)軟件、辦公軟件和數(shù)字化管理系統(tǒng)；
6、具備優(yōu)秀的溝通表達和項目協(xié)調(diào)能力，具有親和力，善于與各類性格人員交往，待人公平。