(1)崗位要求:
◆ 性別:不限
◆ 年齡:35周歲及以下。
◆ 工作經(jīng)驗(yàn):不限(可接收應(yīng)屆畢業(yè)生)
◆ 會(huì)計(jì)學(xué)等財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大學(xué)本科畢業(yè),大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。
◆ 英語(yǔ)口語(yǔ)流利,大學(xué)英語(yǔ)六級(jí),有駐外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
◆ 思想品德良好,愛(ài)崗敬業(yè)、對(duì)工作具有高度責(zé)任感,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、壓力承受能力、適應(yīng)新環(huán)境的能力,以及吃苦耐勞和服務(wù)精神;
◆ 身體健康,能長(zhǎng)期在國(guó)外工作;
◆ 有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)優(yōu)先錄用
(2)崗位職責(zé):
◆ 公司各部門(mén)日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)核對(duì)、網(wǎng)銀支付;貨款支付;費(fèi)用憑證錄入;出納表錄入;領(lǐng)取銀行回單、稅票、社保單等及業(yè)務(wù)辦理;發(fā)票開(kāi)具及發(fā)票認(rèn)證;會(huì)計(jì)單據(jù)整理;日常文職及輔助工作。
(3)職位空間:
根據(jù)工作表現(xiàn)及獨(dú)立工作能力,工作滿(mǎn)1年根據(jù)其個(gè)人能力和工作表現(xiàn)晉升職位和薪資。
(4)薪酬待遇:
◆ 月工資收入15000元-18000元人民幣(稅后)。
◆ 表現(xiàn)優(yōu)秀者發(fā)放年終績(jī)效獎(jiǎng)金,綜合年收入22W+;
◆ 勞動(dòng)合同周期為3年(可續(xù)簽),合同期內(nèi),工作每滿(mǎn)1年可帶薪休假36天,探親休假的往返國(guó)際機(jī)票由公司免費(fèi)提供 ;
◆ 六險(xiǎn)一金(國(guó)內(nèi)五險(xiǎn)一金+境外商業(yè)保險(xiǎn))
◆ 公司提供食宿并負(fù)責(zé)辦理出國(guó)所需簽證及出國(guó)工作的合法居留證件及機(jī)票;
(5)工作地點(diǎn): 博茨瓦納、納米比亞、萊索托、贊比亞
職位福利:帶薪年假、包吃、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、五險(xiǎn)一金