(二)運動管理師 15 人
1.薪酬
底薪:前三個月試用期無責覆蓋底薪 4500 元,繳納五 險一金,外加銷售提成;正式入職后有責底薪 1500 元,加 業(yè)績提成,提成比例高,詳情面談。
2.任職要求
(1)年齡 18-35 歲,身高男不低于 175cm,體脂 20%以 內(nèi),不低于 160cm,體脂 25%以內(nèi),身體健康,五官端 正,形體優(yōu)美;
(2)有健身教練從業(yè)經(jīng)驗 3 年以上或本科學歷體育專業(yè) (有無從業(yè)經(jīng)驗均可)優(yōu)先;
(3)持有國際四大認證證書優(yōu)先, 國家職業(yè)資格認證優(yōu) 先。
(4)有健身健美比賽經(jīng)驗拿過名次優(yōu)先;
(5)有康復、營養(yǎng)、普拉提、體能認證優(yōu)先;
(6)職業(yè)運動員、退伍軍人優(yōu)先。
3. 崗位職責
(1)負責為客戶提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的健身運動方案
(2)負責為客戶健康方案的實施及指導
(3)負責使用健身器材的安全擺放及整潔歸位。
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