一、工作內(nèi)容? 1、招聘工作：負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試安排，與候選人溝通，為公司選拔合適人才。? 2、員工管理：協(xié)助完善人員管理制度，辦理入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)，管理勞動合同。? 3、員工關(guān)懷：關(guān)注員工心理健康，組織心理輔導(dǎo)及團隊建設(shè)活動。? 4、行政事務(wù)：參與辦公環(huán)境維護、行政采購和會議安排。? 5、熟練社保繳納操作流程； 二、崗位要求? 1、經(jīng)驗：3 年以上人事管理經(jīng)驗，熟悉招聘及員工關(guān)系管理。? 2、能力：溝通協(xié)調(diào)能力強，能獨立處理人事事務(wù)。? 3、地域：公司附近定居者優(yōu)先。? 4、其他：本科學(xué)歷，年齡 25 - 38 歲，有良好職業(yè)道德和團隊精神，工作細(xì)致負(fù)責(zé)，熟練使用辦公軟件。? 三、我們提供? 1.薪資：4000 - 6000，依能力和業(yè)績而定。? 2.福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利。? 3.氛圍：和諧工作氛圍，團隊支持。